私企加班没有加班费如何讨要
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私企加班没有加班费的,劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解进行讨要。调解不成,可以向劳动争...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>企业出差算加班吗,有哪些规定
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劳动者在双休日出差期间,是算加班的,用人单位是应当支付其2倍工资的,如果用人单位拒绝支付其2倍工资的...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对私企是否有加班费,有哪些规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询不给加班费加班是否违反法律,有哪些规定
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公司加班但是不给加班费,这算是违法的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份...
山西在线咨询顾问团咨询我>>私营企业加班费取消,加班没有工资
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可以向当地劳动监察部门投诉举报。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>加班是否有时间限制,具体规定有哪些
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加班是有时间限制的,一般每日不得超过1小时。有下列情形之一的,加班时间没有限制:生产设备、交通运输线...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
私企是否有加班费,有哪些规定,律师怎么看
孩子抚养费有哪些法律规定
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谭嘉钰律师| 专职律师,4年经验 在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询合伙企业财产份额转让有哪些限制性规定
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询私企加班是怎么算的?有加班费吗
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1、在私企加班会有加班费。 2、如果员工是在日常加班的,至少有一点五倍工资的加班费; 3、如果在没有补休的休息日加班的,至少有双倍工资的加班费; 4、如果是在法定节假日加班的,至少有三倍工资的加班费。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>企业是否规定企业周末不加班者有加班假?
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加班与请假是两回事,你有权要求公司支付合理的加班费,协商不成,可向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权,。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对私企是否有加班费,有哪些规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工年假加班怎么算加班费,有哪些规定
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年假期间被安排加班的,加班费应该按照职工平时工资收入的三倍计算,年假也属于法定带薪休假,正常情况下公...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>私企职工加班能否经单位许可后才会有加班费?
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从法律规定可以看出,公司安排加班是需要与员工协商的,因为加班需占用员工的休息时间,只有在员工自愿的情...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>加班费规定有哪些,法律怎么规定的
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关于加班的规定主要规定在《劳动法》第四十一条、第四十二条、第四十三条、第四十四条中。用人单位延长劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询商标权使用规定有哪些
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到私企是否有加班费,有哪些规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
是否可以加班?加班有哪些具体的规定?
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有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>加班是否有加班工资劳动法规定是什么,有哪些规定
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劳动者在单位加班,是有加班工资的,按照员工的加班时间计算就可以,在平时的工作日加班,给 1.5倍的工资,在休息日加班,需要给两倍的工资,在法定节假日去加班的,单位要给三倍的工资。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>私自加班有哪些规定,是违法的吗
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私自加班是指员工未经用人单位安排或批准,主动延长工作时间的个人行为。反之,只要得到用人单位安排而延长工作时间,或由员工提出加班申请,经用人单位审批同意,都属于用人单位安排的加班。所以,劳动法律、法规在...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>国家规定加班加点有哪些
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国家对加班加点有下列规定: 1、用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。 ...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>国企年薪制加班费有哪些规定,具体是怎么样的
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实行计件薪水的劳动者,在完成计件定额之后,有用人单位安排工作日延长工作时间和休息日、法定假日工作的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
民法典1042条规定有哪些
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曾丽律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业取名有哪些要求
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王宇律师| 合伙人,1年经验在线咨询私企不加班扣工资有规定吗
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不加班被老板扣工资可以告老板,公司不能强制加班。同时我们要知道的是加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。如果劳动者加班,延长了工作时间,增...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>私企有加班费是如何算的,规定是什么的呢
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日工资标准的2倍比如你的假期工资基数是2000加了2天班单位也没有安排补休你的加班工资就是2000÷21.75×2×2...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到私企是否有加班费,有哪些规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一般企业的加班费怎么算,具体规定有哪些?
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正常企业的加班费的计算方式: 月工资除以21.75除以8乘以加班小时数乘以1.5倍。双休日加班费的计...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>小型微利企业的认定标准有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询值班与加班是否是一样的,有哪些规定
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工作特点和任务不同值班:因一定特殊原因,由劳动者在非工作时间内承担一定的非生产性、非本职工作,如看门、接听电话等。加班:因单位的生产经营需要,由劳动者在原工作岗位和非工作时间继续从事本职工作...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>加班的定义是哪些?加班会有加班费吗?
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《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者...
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