试用期工人试用期不让辞职,自动离职还给工资吗
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试用期期间的工资正常需要支付,员工试用期离职需要提前三天说明,具体如下: 《中华人民共和国劳动合同法...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>用人单位试用期不批准我自己辞职该怎么办
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用人单位试用期不给辞职劳动者可以用人单位发出书面通知,三天到期后解除劳动合同进行离职,不需要用人单位...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>针对试用期不过人事要我自己主动离职,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
自己交社保需要离职证明吗
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李耿律师|专职律师,5年经验在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师|专职律师,10年经验在线咨询没有签署试用期合同但超过试用期了我主动离职能索要赔偿吗
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没有签定合同可以从第二个月开始主张双倍工资,但你主动离职,没有经济补偿计。...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>试用期我做满一个月后,自己主动辞职,会有工资吗?
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有工资,建议协商解决...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>试用期未转正自己提出离职
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试用期没转正辞职不可以随时走,只要已经被单位录用,即使是兼职职员,也没有随时走的权利,任何人若是在试...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期不过人事要我自己主动离职,律师怎么看
用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期没通过有赔偿吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询离职后怎么自己续交社保
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询单位开除我我自己还能主动离职吗
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第一,可以要求公司承担赔偿责任,支付赔偿金;第二,协商无果,可向劳动监察大队举报或提起劳动仲裁,通过法律途径维权。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期为什么有说可以直接主动离职有人要我
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人才交流服务机构凭辞职申请表和裁定辞职的仲裁文书向辞职申请人所在单位调转人事栏案,办理有关手续,发给辞职证明书完成辞职手续。 一般企业,辞职需提起一个月写辞职申请,经直属上司同意后,在离职的前一天或当...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期不过人事要我自己主动离职,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我在试用期自动离职可以要回风险金吗?
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没有问题...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>试用期不签劳动合同自己辞职能要求补偿吗?
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不签劳动合同可以主张双倍工资。 法律规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>试用期让员工自己离职违法吗
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试用期内单位也不能随意解除劳动合同,如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金。但是,劳动...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>身份证过期自己剪掉可以吗
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师| 创始人,6年经验在线咨询遇到试用期不过人事要我自己主动离职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期内主动离职和不主动离职哪个先被开除
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自动离职和擅自离职是同样的意思,试用期离职需要提前三天,到期后公司是否同意都可以离开,并结算工资试用期限内是可以解除的,不支付违约金。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>知道自己要被优化该不该主动离职
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不要在最悲观的时候离职。中国有句古话说的很好,就是“人倒霉连盐罐都生蛆”。说明你在最悲观的时候,看到的和遇到的都是负面消息和糟糕的事。如果在这个时候,你完全在负面情绪的作用下,选择了离职,那么你的下一...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>试用期辞职需要自己交社保吗
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1.试用期辞职要交社保。 2.《社会保险法》第五十八条规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内自动离职,老板告我怎么办?
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试用期内提前三天就可以提出辞职,但是最好保留证据以抗辩。单位仲裁您,必须是因为您没有提前告知造成损失...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>如果是试用期自己主动不做钱什么时候拿
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试用期辞职,用人单位应该支付劳动者工资。如果该用人单位拒绝支付工资,你可以去当地人力资源和社会保障局...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
全险撞人自己用出钱吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询离婚协议书要自己写吗
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覃程律师| 专职律师,8年经验在线咨询有跟他说过离职后面他不承认,说我自动离职,还要我自己去公司拿工资
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辞职后,社保怎么续交: 1、参保人员在省内流动,只需转移养老保险关系,基金不再转移。参保人员跨省转移接续养老保险的,转移模式依然为“双转移”,即个人账户基金和统筹基金都要转移。可以办理社会保险关系接续...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>不想用我,让我自己离职,我有权要求补偿吗?
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单位没有劳动合同法第38条违法用工情况辞职没有补偿金单位解雇,或者单位协商解除合同,按工作年限支付补偿金《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期不过人事要我自己主动离职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我自己主动离职了,主动离职可以享受失业保险吗?
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按《失业保险条例》第十四条规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>离职后档案在自己手里怎么处理
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吴肖律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司要我自动去职,什么赔偿都无,我俩是签订了劳动用人合同的,只不过我是试用期
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劳动者若是想在试用期内“跳槽”,必须提前三日通知用人单位,方可解除劳动合同,不能任意卷铺盖就走人。如果要留下良好的职业口碑、树立良好的职业形象,应估算你手中的工作,尽量留出足够的工作交接时间。不过依据...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司我要求我主动,我找人事问补偿事情,人事说,是让你自己提离职,我还能去仲裁吗?
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非法辞退的经济补偿,根据《》第四十七条规定:“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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