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陪产假是几天在我国法律上是怎么规定的呢

2024-06-10 19人已浏览
  • 张神兵律师

    张神兵律师合伙人

    广东律参律师事务所

    擅长：刑事辩护、民事诉讼

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,229

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专业分析
新劳动法陪产假没有统一规定，各地的陪产假也不尽相同，一般是七天，晚婚晚育的延长至10天，但是也有更久的如河南的陪产假就是30天，是我国陪产假最长的省份。以下列举我国具有代表性的几个省市关于陪产假的规定。 1．上海陪产假规定是只有晚育的夫妻男方才享有3天陪产假。 2．河北晚婚晚育的夫妻给予男方护理假十天。 3．重庆晚育者产假期间，男方所在单位应给护理假七个工作日，护理假视为工作时间。 4．深圳市新劳动法陪产假规定，女职工满23周岁依法登记结婚后怀孕生育第一个孩子（包括生育双胞胎和多胞胎）的初产妇，可延长产假30天，并给予男方护理假10天。 5．广东省女方产假期间给予男方陪产假10天。 6．湖南省晚育的男方享受陪产假十五天。 7．山东晚育陪产假7天，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。 8．山西晚育陪产假15天。 9．陕西晚育陪产假10天。 10．湖北晚育护理假10天。我想你就陪产假是几天已经了解了， 11．江苏省晚育护理假10天。
法律依据
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