工资不计算休息日工资合理吗
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最低工资不包括以下各项:(一)加班加点工资;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>休息休息受伤算不算工伤
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工作时间因工作原因导致受伤公休假期间属于休息时间与工作并无直接联系。休假受伤显然是不属于工伤事故的,...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对休息不回来计算超休工资应怎么扣除,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年休假怎么计算
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询退休金如何计算
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杨旭新律师|专职律师,4年经验在线咨询想知道工资休息怎样扣要按什么来计算的呢?
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1、事假1天扣薪:标准工资/(当月自然天数-8天);2、病假1天扣薪:标准工资/(当月自然天数-8天),发放工资:当地最低工资标准/自然月天数*0.8故病假1天最后所得:[当地最低工资标准/自然月天数...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>怎么计算法定假日休息的工资
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法定假日休息按不低于工资的百分之三百的工资计算。另外休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于...
刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>绩效工资不能计算作为休息的工资吗
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绩效工资是劳动者正常劳动时间收入的组成部分的,应当作为计算基数反之,则不应作为计算基数。企业安排劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
休息不回来计算超休工资应怎么扣除,律师怎么看
山东新办法计算退休金怎么算
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询湖南省2021年退休工资怎样算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询养老金怎么计算退休领取金额
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验 在线咨询员工超休怎么扣工资
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公司效益不好要安排休假,也不能按照事假扣薪。停工、停产在一个工资支付周期内的,公司仍应按劳动合同规定的标准支付工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>休息日安排工作,不能安排补休,不能补休的,加班工资应该怎么计算
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休息日安排工作可以安排补休,不能补休的支付不低于工资百分之二百的加班费。休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对休息不回来计算超休工资应怎么扣除,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职了休息算不算工资
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劳动者辞职后离职前遇到法定节假日是算工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怎么算工伤假算休息工资
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工人因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司规定的员工休息年假超休能扣工资吗
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职工年休假期间,扣工资违法。 国务院 《职工带薪年休假条例》 第二条机关、团体、企业、事业单位、民办...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工休产假期间社保费怎么扣
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到休息不回来计算超休工资应怎么扣除,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资不计算休息日工资合理吗
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最低工资不包括以下各项:(一)加班加点工资;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(三)国家法律、法规和政策规定的劳动者保险、福利待遇;(四)企业或雇主通过贴补伙食...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>离职时,如何计算未休年假工资,多休一天的是否需要扣回应休的工资
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《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条规定:用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但折算后不...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>女职工上环休息日扣除工资应该扣多少
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各地规定会有差异,请向当地计生部门进行咨询。 第十六条职工享受生育津贴的假期天数,按照下列规定计算: (一)女职工生育享受产假:顺产的,98天;难产的,增加30天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工资的计算包含休息日吗
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劳动者在休息日是没有工资的,用人单位按月发放的工资中不包括休息日的工资。所以,用人单位安排职工在休息...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>休息日如何计算加班工资
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休息日加班工资按照2倍计算,或者安排调休。休息日安排劳动者工作的,可以安排调休或者支付不低于工资的2...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
退休人员打工被拖欠工资怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询休息日加班超过八小时应该如何计算工资
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小时计算工资报酬。 根据《劳动法》第四十四条和劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,用人单位安排劳动者法定休假日工作的,应当按照工资额300%支付工资报酬。工作时间超过或者少于8小时的,应当按照实际...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>在家休息的职工怎么计算国定休假工资?
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1、春节放假期间,其中3天的法定节假日是带薪的,其余天数没有工资;2、如果春节是在2月份,那么2月份工资=1000元(约定的工资数)÷21.75乘以(出勤天数+3天)3、春节放假期间,没有实际上班,饭...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到休息不回来计算超休工资应怎么扣除,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
休息时间不能回家工伤怎么算
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休息时间回家受伤属于工伤。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工资拖欠赔偿怎么计算
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唐娟律师| 专职律师,7年经验在线咨询怎样计算应休未休的工资报酬?
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单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300﹪支付年休假工资报酬,其中包含用人单位支付职工正常工作期...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>假期休息怎么扣工资
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请事假一般是按基本工资来扣除的,是以基本工资除全月上班天数再乘请假的天数,每个公司的请假扣除是按公司规定来做的,你还要看你公司是怎么制定的请假制度...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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