生育险只有女职工才能享受吗?男职工有生育保险吗
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生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和...
生育保险必须在职时才能享受吗
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不是的。根据规定,用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享...
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男方交的生育险能享受什么待遇
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职工生育险怎么使用
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生育险只有女职工才能享受吗?男职工有生育保险吗
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生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。作为基本医疗保险之一,凡是与用人单位建立了劳动关系的职工,包括男职工,都应当...
生育险男职工如何享受?
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男职工可申请享受的一次性生育补贴。 一、生育保险报销条件: (1)符合国家计划生育政策规定和法定生育...
生育险第12个月生孩子了能享受吗
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可以。生育险连续交满12个月才可以享受生育保险待遇。 生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动...
不明白,就问一问
职工生孩子的时候会享受生育保险吗,律师怎么看
生育险交多久生孩子可以报销
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男职工生育保险怎么报销流程
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社保的生育险怎么报销
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员工离职后生孩子,可以享受生育保险吗,离职后生孩子能报销多少钱
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员工离职后生孩子,不可以享受生育保险,生育保险离职即止,夫妻双方另一方缴纳生育保险的,劳动者可以报销一部分费用。《社会保险法》第五十三条职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工...
男职工生育保险待遇可以享受吗
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男职工生育保险可以惠及其妻。丈夫有生育保险妻子可以报销,根据《中华人民共和国社会保险法》,丈夫有生育保险而妻子没有生育险的情况下,可以用丈夫的生育险报销,所需资金从生育保险基金中支付。...
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单位如果缴纳了生育保险职工就能够享受生育保险吗
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答:单位如仅仅单纯缴纳了生育保险,并不一定能享受生育保险待遇。生育保险待遇的享受必须满足三个条件: ...
职工家属生产怎么享受生育保险报销
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建议咨询当地社保局。...
重庆参加生育保险的外籍职工能享受哪些生育
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外籍及港澳台职工参保后最多可享受2次生育医疗费用和生育津贴待遇,不享受晚育奖励津贴和计划生育相关的待...
老婆生孩子,男方可以领生育津贴吗
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男方有生育险可以领生育津贴吗
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遇到职工生孩子的时候会享受生育保险吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
生育津贴和生育保险可以同时享受吗
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生育保险和生育津贴可以同时享受。 生育保险俗称生育待遇,包含生育津贴、一次性分娩营养费、住院补贴。 生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和...
女职工生育保险只能享受生育津贴和工资福利吗
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只能享受一项。一)生育津贴、生育生活补助:生育津贴标准以用人单位上年度职工月平均工资基数计算;同时给予生育生活补助:1、正常分娩(含怀孕7个月以上早产)的,享受三个月生育津贴,生育生活补助1500元;...
生育女职工自何时享受生育津贴
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机关事业单位的生育女职工于分娩后的次月开始享受生育津贴,按月(每月25日)领取。这是与企业职工最大的不同处。...
单位的生育保险能不能对职工享受?
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单位员工能够享受生育保险。根据相关法律规定,生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断...
企业不给缴纳生育保险,职工还能享受生育津贴吗
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我国法律规定,职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。用人...
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五险一金有生育险吗
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生育险和生育津贴可以一起报销吗
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参保单位欠缴生育保险费时,职工是否继续享受生育保险待遇
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参保单位欠缴生育保险费的,从欠缴次月起停止支付该单位职工的生育保险待遇。欠费在6个月以内的,足额补缴所欠金额及滞纳金后,按规定补发;超过6个月的,欠缴期间其职工的生育保险待遇由该单位支付。...
生二孩有生育保险可以享受产假吗
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社会保险法规定,生二孩可以享受生育保险和产假。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1...
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非法生育是否享受生育保险,还会有产假吗?
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职工违反计划生育政策怀孕的,不能享受合理生育时的产假待遇,也就是说虽然该女职工可以请假修养,但是单位...
生育险没交满一年能领生育津贴吗
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企业不给缴纳生育保险,职工还能享受生育津贴吗
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我国法律规定,职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按...
生育险男职工怎么享受呢
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男职工可申请享受的一次性生育补贴。 一、生育保险报销条件: (1)符合国家计划生育政策规定和法定生育条件; (2)配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费满1...