工资工资是扣5天病假吗
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请5天病假的,病假工资=(计算基数/月计薪天数)×计算系数×5。病假工资规定可以低于当地最低工资标准...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>职工病假工资标准一般是多少
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职工'短期病假',企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计发;连续工龄...
范小东律师|专职律师,9年经验咨询我>>针对大病假一般是怎么扣工资的?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|,7年经验在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询一般的病假扣工资如何算
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病假工资支付标准:根据员工在本企业的工龄按下述比例支付 1、工龄不满2年者,为本人工资60%; 2、已满2年不满4年者,为本人工资70%; 3、已满4年不满6年者,为本人工资80%; 4、已满6年不满...
上海在线咨询顾问团咨询我>>国定假里病假扣病假工资吗
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法定节假日内不会扣劳动者病假工资,法定节假日在病假期间,不单独结算法定节假日工资,应该按照正常病假工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>病假工资扣除五险一金
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病假工资不低于最低工资的80%,指的是扣除由个人承担的五险一金之前的工资。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
大病假一般是怎么扣工资的?,律师怎么看
请事假扣工资吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询2020年病假工资新规定
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工人工资的个人所得税是怎么扣的
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工向XX请了病假,一般XX请病假扣工资吗
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一、职工“短期病假”,企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发;连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计发;连续工龄...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>税前工资扣病假是怎么处理的会不会先扣病假工资
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标准工资+津贴+加班工资-病假工资-事假工资=应发工资,按应发工资计算个税,应发工资-个税=实发工资...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对大病假一般是怎么扣工资的?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
法定节假日病假扣不扣工资怎么算
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法定节假日病假不扣工资,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>病假一般可以请多久? 工资怎么算?
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不能低于最低工资标准的80%。职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>休病假工资是否需要扣?
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扣,但还是有病假工资的。职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>4500的工资五险一金扣多少
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询退休职工大病医保怎么报销
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到大病假一般是怎么扣工资的?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者病假工资吗?一般会扣多少的工资?
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我国法律对劳动者病假工资吗有以下规定:劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者请病假的,用人单位应当依法支付病假工资。根据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》(劳部发[1995]309号...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>请病假大病假工资是怎么发放的呢
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1、职工的在职时间不同、对公司做出的贡献大小有异以及所在单位的性质不同,病假期间工资的发放也有所不同,经济效益好的企业,可在正常标准的基础上上浮5%。 2、经济效益差,难以达到标准的企业,经本企业职工...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>病假工资一天扣一天?
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1.请病假是要扣工资的。扣工资方法职工患病休假在六个月内的疾病休假。 2.工资计算:连续工龄2年者:病假日工资按职工日平均工资的60%计发;连续工龄≥2年且4年者,病假日工资按职工日平均工资的70%计...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>病假是扣工资的百分之多少
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具体情况具体分析。请病假工资发放标准为不低于最低工资标准的80%。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>病假工资会全扣吗
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病假工资不会全扣。如果工资全扣,劳动者可以向当地的劳动部门投诉,也可以向当地的劳动仲裁委员会申请仲裁...
肖玉婉律师| ,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
晚婚年龄一般是多大
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张神兵律师| 合伙人,4年经验在线咨询年假工资怎么核算
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询扣除了病假期间的工资了职工事假病假扣工资怎么计算的
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一、职工“短期病假”,企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发;连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计发;连续工龄...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>病假是怎么计算工资的病假工资是税前还是税后扣
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按劳动法规定,病期间用人单位应支付病假工资给职工的,如果用人单位需要扣除工资的话,都是在税前扣除的 病假工资支付规定:《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》(劳部发[1995]309号...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到大病假一般是怎么扣工资的?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
病假工资能否扣除?
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病假可以扣工资。劳动者在规定的医疗期内,用人单位可以按照低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询病假一天扣工资吗,规定是怎样的
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请病假会扣工资,但不是扣全部的工资,病假时间长短和病假工资法律规定的如下:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>病假工资扣除法是怎么算的
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病假工资扣除法的计算方式,首先必须确定两个变量,一是病假工资的计算基数,二是病假工资的计算系数。 1、病假工资的计算基数一般为不能低于最低工资标准的80%,具体根据本地政策执行; 2、病假工资的计算系...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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