在职员工有工伤赔偿吗
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在职员工有工伤赔偿吗这个问题,依据国务院《工伤保险条例》: 【第三十三条】职工因工作遭受事故伤害或者...
职工工伤补偿金属于工资吗
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根据1989年国务院批准的《关于工资总额组成的规定》中规定,工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津...
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工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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工伤职工工资是否与在职员工的工资一致
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一般情况下,工伤期间的工资应该和原来的工资是一样的。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 《工伤保险条例》 第三十三条职...
工伤人员离职公司要补偿工资吗
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属于用人单位破产、被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,用人单位应当支付经济补偿...
员工工资计件工资离职赔偿标准
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根据《劳动法》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或...
不明白,就问一问
工伤赔偿金工资和在职人员工资会一样吗,律师怎么看
员工离职扣工资合法吗
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公司拖欠工资离职有赔偿吗
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员工突然离职工资怎么算
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工伤补助金和赔偿金本人工资是一个月吗
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申请工伤认定,认定后申请评残,评残后申请工伤赔偿,受害人遭受人身损害,包括医疗费、停职留薪工资、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、康复费、残疾辅助器具费、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、一次...
工伤职工的工资能和单位在职工一致吗
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一般情况下,工伤期间的工资应该和原来的工资是一样的。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 《工伤保险条例》 第三十三条职...
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工伤待遇和在职员工是否一样
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主要看你的工伤时什么样的情况,不同的情况有不同的处理.与对方认真沟通一次,诉讼权力支撑点可以作为你的...
发工资日公司发在职人员工资离职人员工资拖几天
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员工在辞职后,工资应当在劳动合同解除的当日进行发放。工资最迟可以拖30天发;用人单位不得拖欠劳动者工...
工伤怎么赔偿,工伤赔偿工资表工资表工资表工伤赔偿
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工伤赔付中涉及劳动者工资分为“原工资”和“本人工资”,各指不同。 一、原工资工伤赔偿中的原工资,适用...
员工工伤期间工资如何发放
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工资包括奖金和津贴吗
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退休人员离职要支付工资和赔偿金吗
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退休离职不需要支付经济赔偿金,劳动合同法对经济补偿金的支付情形有明确的规定,其中并没有规定劳动者达到退休年龄导致劳动合同终止的需要支付经济补偿金。...
员工离职补偿金和工资问题
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如果员工离职符合《劳动合同法》第四十六条情形之一,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满...
期间月发工资和伤残补偿金的本人工资一样吗?
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伤残补助金和工资不一样。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人...
员工离职会赔偿赔偿金吗
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劳动者被迫解除劳动合同应当获得经济补偿金,而因为其它劳动者自身原因自愿离职的,用人单位不用支付经济补...
工伤期间工资有没有和在岗的工资一样
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工伤工资跟在岗人员工资不一样。在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期工资一...
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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员工工伤公司有哪些赔偿
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请问在职员工工伤有工资吗
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员工工伤有工资拿吗,原待遇不变。 工伤保险条例 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过1...
工伤赔偿金能和职工工伤一次性一起赔偿吗
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残疾赔偿金和一次性伤残补助金,是两个不同的法律概念。残疾赔偿金是交通事故、治安、刑事等人身损害赔偿案件中侵权人给经法医鉴定达十级以上伤残的受害人的赔偿。一次性伤残补助金是《工伤保险条例》中规定的专用于...
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辞职公司要赔偿员工工资吗?
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员工因为用人单位存在《劳动关合同法》第三十八条情形之一而辞职的,用人单位需要支付经济补偿。经济补偿按...
工资拖欠一个月怎么赔偿
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无故离职的工伤员工要赔偿工资吗?
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属于用人单位破产、被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,用人单位应当支付经济补偿金。 劳动合同期满的,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,...
正式员工工资和临时工工资一样吗
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1、在单位是临时工可以享受到和同岗位正式工一样的工资待遇。 2、我国法律明确规定了被派遣劳动者,也就是通常所说的“临时工”,享有与用工单位“正式工”同工同酬的权利,并赋予人社部门依法开展经营劳务派遣业...