工伤自己申报和单位申报的区别是什么

2024-09-10 37人已浏览

刘伟长律师团队负责人

广东天穗律师事务所

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专业分析

个人申请工伤跟公司申请工伤区别有三点，分别是： 1、时限不同。单位申报必须在事故发生后30天之内，个人申报时限是事故发生一年之内； 2、费用支付渠道不同。如果是职工个人申报并认定为工伤，那么在申报前发生的应当由工伤保险基金承担的费用全部由单位承担； 3、从申报顺序上讲，首先应该是单位申报，在单位超过30天未进行申报的情况下，才由个人进行申报。个人申请工伤需要准备材料如下： 1、首诊病历及有关检查报告书或职业病诊断证明书复印件和原件； 2、劳动者的身份证或暂住证复印件和原件； 3、劳动者工作考勤记录卡复印件和原件； 4、现场目击证人出具的证人证言及其它旁证材料； 5、属机动车事故伤害的须提供道路交通事故责任认定书或其它有效证明复印件和原件； 6、属暴力人身伤害的须提供案发地公安部门出具的证明材料或法院的判决书复印件和原件。

法律依据

《中华人民共和国工伤保险条例》
第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

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