劳动合同到期要续签吗,劳动合同到期是否续签
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劳动合同到期是否续签根据实际情况确定,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手...
合同到期企业不续签劳动如何补偿
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1、劳动合同不再续签的肯定是需要赔偿的; 2、除非是职工个人的重大错误使公司做出了不再续签的这种决定...
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公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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劳动合同到期后不续签劳动合同的补偿有哪些, 劳动合同到期后不续签
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根据劳动合同法第四十六条第五项的规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,因劳动合同期满终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。劳动合同到期...
合同到期不续签怎么补偿,如果合同到期不续签怎么办
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劳动合同到期,公司没有与员工续签同,但员工仍在公司工作,公司应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意...
劳动合同到期是否续签
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劳动合同到期是否续签根据实际情况确定。 当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订...
不明白,就问一问
劳动合同到期如果不续签是否有补偿?,律师怎么看
公司不续签合同是否有赔偿
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合同期满公司不续签有补偿金吗
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公司合同不续签怎么补偿
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劳动合同到期公司不续签有补偿吗, 不续签劳动合同的法律后果是什么
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用人单位不续签劳动合同的,要支付经济补偿。根据《劳动合同法》第四十四条第一项:劳动合同期满的,劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第五项规定:除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,...
如果不续签劳动合同有哪些补偿?
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经济补偿经济补偿是指企业依据国家有关规定或劳动合同约定,以货币形式直接支付给职工的劳动报酬。 经济补偿,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。公式为: 经济补偿金=工作年限×月工...
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到期不续签劳动合同公司有没有补偿
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到期不续签劳动合同公司是否给补偿,有三种情况。 1、固定期限的劳动合同到期,如果是用人单位提出不续签...
租房合同到期后没续签如何退
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劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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劳动合同到期不续签的情况下有补偿吗劳动合同到期不续
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(一)如果单位不续签需要进行经济补偿 (二)如果员工不续签要看具体情况 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,如果雇员仍未续签,他们就不进行经济补偿。 2。如果单位减少了原来的劳动条件,劳动者不续租的...
劳动合同到期公司不续签,如果离职,原单位是否需要补偿,如何补偿
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如果离职,原单位需要补偿。根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工...
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3年合同到期后不续签赔几个月
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不续签劳动合同需要提前通知吗
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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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