裁员补偿的最高标准,裁员补偿标准,裁工人员裁
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第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>裁员补偿标准企业裁员补偿标准
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首先需要明确并不是所有的情况下,单位辞退员工都可以给补偿,只有企业有过错或者双方协议不成,不能继续签...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>针对裁员补偿金,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司裁员补偿标准是什么
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史素红律师|专职律师,10年经验在线咨询公司要裁员辞退我怎么补偿
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李耿律师|专职律师,5年经验在线咨询裁员五险一金怎么补偿
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如果公司依法裁员后,要为劳动者办理社保减员手续,不需要对劳动者进行五险一金的补偿,但需要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>企业裁员有失业金补偿吗
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公司裁员有失业金。享受失业保险待遇应同时具备下列条件: 1、非本人意愿中断就业的; 2、依法办理了失...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司裁员员工还要得到补偿金吗
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公司裁员需要给员工经济性补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
裁员补偿金,律师怎么看
企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询劳动仲裁五险一金怎么补偿
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马筱律师| 律所主任,15年经验 在线咨询签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询裁员补偿新规,变相裁员如何补偿?
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如果公司变相逼员工辞职,按照《劳动合同法》第八十七条规定:“用人单位违反本法规定解 除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔 偿金。1如果你签订了劳动合同,合...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>裁员给员工补偿,补偿金是应发工资还是实
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是应得工资《劳动合同法实施条例》第二十七条劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对裁员补偿金,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期被裁员有没有补偿金
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一、试用期被裁员有没有补偿金 员工在试用期内被用人单位裁员,是否有补偿主要分为两种情况: 1、用人单...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>裁员经济补偿有代通知金吗?
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裁员经济补偿没有代通知金,但是需要支付经济补偿金。根据规定,只有是因劳动者不胜任工作、客观情形发生重...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>劳动法经济裁员有补偿金吗
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用人单位经济性裁员的,应当给员工支付一定的补偿金。根据《劳动合同法》第四十六条的规定,有下列情形之一...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询单位裁员该怎么赔偿员工
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刘哲宏律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到裁员补偿金,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
补偿金多少最新公司裁员补偿标准
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公司裁员补偿专题一、公司裁员补偿标准的相关规定:劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的第五条规定:“经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>裁员员工应该给予经济补偿金吗
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公司裁员要给经济补偿金。关于维权,如果在医疗期内遭到用人单位的违法解除,员工可以向劳动仲裁委申请劳动仲裁要求单位支付违法解除劳动合同的赔偿金。因为医疗期是对劳动者的患病或者非因工负伤停止工作治病休息的...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员后, 员工是否有经济补偿金, 公司裁员要向员工支付哪些补偿
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按劳动者在后一个公司工作的年限支付经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十一条有下列情形...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员不给补偿金如何办?
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公司需要向员工支付一定的经济补偿金。员工在公司工作年限满一年的,支付一个月工资的经济补偿金,但最多不...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>裁员后公司怎么向员工支付补偿金
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用人单位经济性裁员的,在办结工作交接时支付经济补偿金,一般都是在离职后的那个月发放。经济补偿按劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师| 律所副主任,13年经验在线咨询外企裁员不赔偿怎么办
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司裁员,员工可以获得哪些补偿,公司裁员要给员工多少经济补偿金
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若基于公司裁员而与劳动者解除劳动合同,劳动者可以向用人单位主张经济补偿金。(经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员赔偿金如何计算,如何确定公司裁员经济补偿金
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公司裁员补偿金计算如下: 1、劳动法第二十七条规定“用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难确需裁减人员的,应当提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到裁员补偿金,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司裁员后补偿金不按时发放
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如果已经签订协议可以依据协议约定直接起诉。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>试用期被裁员有赔偿吗
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张宗垚律师| 专职律师,6年经验在线咨询裁员后补偿金什么时候发放
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应当在办理工作交接时发放。 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条【劳动合同解除或者终止后双方的义务】用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员补偿的金额有哪些
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公司因为自身的发展可能需要对公司员工进行裁员,其实也就是提前解除与公司员工的劳动合同关系。 1、公司合法裁员:如果是用人单位合法裁员的,则用人单位应该按职工在本单位的工作年限支付经济补偿金。经济补偿金...
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