工作9年辞退金赔偿情况
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工作9年被辞退赔偿补偿金是9个月的工资,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>一般情况下解除劳动合同赔偿标准为多少年?
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解除劳动关系补偿标准最多十二年。我国法律规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对一般情况下,工作八年辞退, 赔偿标准有多少?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么情况下公司辞退员工要补偿
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师|,7年经验在线咨询一般情况下,工伤标准八级赔偿是怎么的???
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1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付; 2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费; 3、经劳动能力鉴定委员会确认...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>医疗事故一般情况下赔偿多少
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根据《医疗事故处理条例》,医疗事故纠纷赔偿,按照下列项目和标准计算: (一)医疗费:按照医疗事故对患...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工作试用期被辞退哪些情况有赔偿
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工作试用期被辞退,只有符合规定,才有补偿。在三种情形下,单位解除劳动合同应给予经济补偿: 1、与劳动...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>不明白,就问一问
一般情况下,工作八年辞退, 赔偿标准有多少?,律师怎么看
2020年劳动法辞退赔偿标准
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询入职不到半年辞退赔偿多少
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询辞退员工标准赔偿多少年
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新劳动法辞退员工赔偿计算年限是多少 员工与公司解除劳动合同,原因不同,赔偿或补偿不同,具体您可以参考下面的观点:1、若公司是无合法理由辞退您,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>一般情况下工地一般工伤赔偿标准是怎样的
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工地一般工伤赔偿标准如下,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对一般情况下,工作八年辞退, 赔偿标准有多少?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工被辞退的情况下怎么赔偿
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>一般情况下醉驾浓度标准是多少钱
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一般情况下醉驾浓度标准是车辆驾驶人员血液中的酒精含量大于或者等于80mg/100mL。醉驾是指因饮酒...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞退赔偿工作三年
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工作三年未满合同被辞退,如果用人单位没有法定理由的话,就属于违法解除劳动合同的,可以主张违法解除劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询入职一年多被辞退怎么赔偿
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询遇到一般情况下,工作八年辞退, 赔偿标准有多少?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一般工伤情况下一般多久后可以辞退合法
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法律对此没有规定,如果工伤好了的劳动者有下列情形之一的,用人单位可以合法辞退: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>现在想要申请赔偿,不知道赔偿的标准,一般情况下上海孕妇辞退赔偿多少钱呢?
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怀孕这种情况辞退属于违法解除,你可以要求恢复劳动关系,继续履行劳动合同,起码到哺乳期结束;公司未交保险,你有权要求补缴;因公司未缴导致你无法享受社保待遇,应由公司承担费用,比如医疗费、产假工资等。协商...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>一般情况下医疗过错赔偿标准
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对于医疗过错的赔偿。根据法律规定,主要有:医疗费、误工费、住宿费、护理费、营养费、丧葬费等等。 对于医疗事故和医疗过错而言,他们的赔偿标准是有很大不同,其中的计算标准也有差别,一般情况下,医疗过错的赔...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>辞退员工社保补偿标准一般标准
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用人单位辞退员工赔偿金额是经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的根据工作年限,每满一年发...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>做一年工作,公司要辞退我,我该赔偿多少钱
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1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿或者没有履行合法程序,劳动者不...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询当兵八年一次性退伍费是多少
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询工伤赔偿一般情况下下表
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工伤赔偿一般情况下分单位支付部分和工伤保险基金支付部分。主要包含:医疗费用、住院期间生活费、陪护费、交通费、工伤停工留薪期间工资等,如果有伤残者还有一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性伤残医...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>八级伤残一般情况下大概能获得多少赔偿
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伤残补助,就业补助,医疗补助等,一般会在20万左右。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到一般情况下,工作八年辞退, 赔偿标准有多少?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
因工作未满一年辞职应赔偿工资吗?赔偿多少?
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劳动者签了一年的劳动合同,未满一年离职,如果用人单位无过错,用人单位不需要向劳动者支付经济补偿。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤辞退如何补偿标准
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询工伤一级能赔多少钱,一般情况下赔偿是多少钱
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一级工伤享有27个月本人工资一次性伤残补助金,并按本人工资90%按月发给伤残津贴直至退休,按护理级别发给生活护理费直至去世。 根据《工伤保险条例》规定,工伤职工鉴定为一级伤残的,享有以下待遇: 1、治...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞退赔偿标准一般有哪些
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可以要求经济补偿,老人是否具有继续履行本职工作的能力,如果具有的话,物业单方面强行辞退,老人可以要求继续履行劳动合同,也可以要求解除合同并要求支付经济补偿标准的赔偿金。如果不具有履行本职工作的能力,也...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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