得职业病用人单位赔偿
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职工患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。一般...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>辞职后工伤赔偿公司应该怎样赔偿
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员工工伤辞职属于主动辞职的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对得了职业病公司应该怎么赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业突然辞退员工应该怎样赔偿
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王书圣律师|律所主任,4年经验在线咨询公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询公司职业病赔偿该怎么赔付
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根据《职业病防治法》第五十七条规定,职业病病人的诊疗、康复费用,伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障,按照国家有关工伤社会保险的规定执行。 根据工伤保险条例的相关规定规定,用人单位按照国家规定参...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>在工厂得了职业病可以要赔偿吗
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在工厂得了职业病是可以要赔偿的。职工可以要求单位为其申请工伤认定或者由本人依法去申请,在认定为工伤之...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工有职业病,公司要赔偿吗
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劳动者有职业病,公司要赔偿。用人单位与劳动者签订劳动合同时,应当将可能产生的职业病危害及后果、职业病...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
得了职业病公司应该怎么赔偿,律师怎么看
公寓拆了怎么赔偿
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询工地因工死亡应该怎么赔偿
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验 在线咨询上班期间得了职业病, 公司不赔偿, 公司会怎么办
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1,建议及时申请职业病鉴定,鉴定为职业病后申请工伤认定,鉴定伤残等级,根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你缴纳了工伤保险,该工伤赔偿由工伤保险基金支付;如果单位没有为你缴纳工伤保险,全部工...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>体育老师职业病得了怎么赔偿
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《工伤保险条例》第十七条规定:按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位自被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。以上就是体育老师职业病的相关情况。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对得了职业病公司应该怎么赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
患重大疾病被公司辞退应该得到多少赔偿
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员工患重大疾病,辞退时补偿标准是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>职业病可以要求公司赔偿吗
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职业病鉴定不上不可以要求公司赔偿,因为没有达到赔偿的标准。但可以申请工伤待遇。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>得了职业病单位不赔偿可以投诉吗
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得了职业病单位不赔偿可以投诉。如果没有进行工伤定,建议尽快认定;可以申请职业病鉴定,然后申请工伤鉴定...
曾丽律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>超龄人员工伤应该怎么赔偿
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询五险在公司买了后辞职了怎么办
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到得了职业病公司应该怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工患职业病公司应该支付多少赔偿金?
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劳动者患职业病且被认定为工伤的,公司需按照当地的标准赔偿住院期间的伙食补助费,同时在停工留薪期间正常支付工资。具体的赔偿数目应以实际情况以及所在地的相关标准而定。《工伤保险条例》第三十三条第一款、第二...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>员工得了职业病需要赔偿吗
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赔偿。先申请工伤认定,再做劳动能力鉴定,根据工伤鉴定来确定具体的赔偿额。根据工伤保险条例的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。另外,按规定,职业病病人除依法享有工伤社会...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>公司将重组职工,职工应该得到什么赔偿
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企业重组职工赔偿标准:经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>应该怎么赔偿离职赔偿
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离职赔偿金按经济补偿标准的两倍支付。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>得了职业病如何办
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劳动者长期在一个有毒有害环境中或者其他不属于劳动者长期从事的工作场所或环境中,比如以长期接触粉尘、放...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被职业打假人起诉到法院应该怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询在单位意外死亡应该怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询职业病公司如何赔偿呢?
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一、根据《中华人民共和国职业病防治法》第五十一条规定,职业病病人的诊疗、康复费用,伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障,按照国家有关工伤社会保险的规定执行。 二、根据工伤保险条例第四十一条规...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司给职业病赔偿标准
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我国职业病患者平均年龄为35岁,38%的职业病患者没有获得任何形式的赔偿。而获得一次性赔偿的患者,平均每人领取到的赔偿也只有90742元。领取了一次性赔偿的患者,有78%表示这些赔偿无法保障其后续的医...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到得了职业病公司应该怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司离职补偿应该怎么给
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员工自身原因辞职没有经济赔偿金;公司违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的,按经济补偿标准的二倍向...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询上班途中得了职业病单位应当如何赔偿
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应按工伤赔偿。 一、先申请职业病诊断,提供下列资料:1职业病诊断申请书,2劳动者身份证明(身份证或户口薄),3健康损害证明或申请职业健康检查,4劳动关系证明。包括用人单位的介绍信、劳动争议仲裁机构的劳...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>职业病复发后,职业病复发了怎么赔偿
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职业病公司要赔偿。用人单位与劳动者签订劳动合同时,应当将可能产生的职业病危害及后果、职业病防护措施和工伤保险等待遇如实告知劳动者,并在劳动合同中载明,不得隐瞒或者欺骗。劳动者离开原岗位或原用人单位后,...
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