劳动法里怎样规定无固定期限工作时间
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《劳动法》对无固定期限劳动合同的规定是用人单位与劳动者协商一致,可以订立该合同;有《劳动合同法》第十...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动法多长时间无固定期限?
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固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对劳动法关于无固定期限如何规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同分为固定期限和无固定期限
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询劳动法关于无固定期限如何规定
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《劳动法》对无固定期限劳动合同的规定是用人单位与劳动者协商一致,可以订立该合同;有《劳动合同法》第十四条第二款规定情形之一,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,双方应当订立无固定期限劳动合同;其他。...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同签无固定期限好还是固定期限的好?
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肯定是无固定期限的好,工作8年以后就是无固定期限合同了,也就是不再续签合同了你也是这个公司的员工,我...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同无固定期限但没有规定岗位
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要看劳动合同中对于工作岗位的约定,若岗位约定明确,公司无权单方面调员工的岗位,公司调动员工的岗位,应...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法关于无固定期限如何规定,律师怎么看
签订无固定期限劳动合同的法定情形
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询无固定期限劳动合同的好处
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向丹律师| 专职律师,6年经验 在线咨询什么是无固定期限劳动合同
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询劳动法关于无固定期限劳动合同的规定
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《劳动法》对于无固定期限劳动合同的规定:劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上,当事人双方同意续延劳动合同的,而劳动者提出订立无固定限期的劳动合同的,就应当订立;无固定期限的劳动合同,试用期不得超过...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>对于劳动者无固定期限合同劳动法如何规定
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《劳动法》对于无固定期限劳动合同的规定:劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上,当事人双方同意续延劳动合同的,而劳动者提出订立无固定限期的劳动合同的,就应当订立;无固定期限的劳动合同,试用期不得超过...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法关于无固定期限如何规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
无固定期限劳动关系应该如何保护自己的合法权益
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要求与公司订立无固定期限的劳动合同,无固定期限的劳动合同的好处就是不用每年或几年再订劳动合同,他不能...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同中固定期限期限如何赔偿
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解除固定期限劳动合同的赔偿标准如下: 1、若双方协商一致解除或者终止劳动合同,用人单位按照《劳动合同...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>关于劳动合同试用期如何规定
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《劳动合同法》对试用期有下列规定:(1)劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月。(2...
吴梦凯律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>签订无固定期限劳动合同条件
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询无固定期限劳动合同怎么解除
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到劳动法关于无固定期限如何规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
关于无固定期限劳动合同的规定
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第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法关于无固定期限是怎么规定的
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《劳动法》对无固定期限劳动合同的规定是用人单位与劳动者协商一致,可以订立该合同;有《劳动合同法》第十四条第二款规定情形之一,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,双方应当订立无固定期限劳动合同;其他。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>关于无固定期限劳动合同
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根据《劳动合同法》第十四条的规定,劳动者连续订立两次固定期限劳动合同的,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项规定的情形的,劳动者提出续订无固定期限劳动合同的,用人单位应当与劳动者订立无固定期限劳...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>新劳动法辞退无固定期限员工
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新劳动法辞退无固定期限员工分为协商解除和用人单位单方面解除。协商解除无固定期限合同要支付经济补偿金,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>关于孕妇的劳动法如何规定
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关于孕妇劳动法的规定有: 1、禁止安排孕妇加班,规定孕期不得安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强...
张钊律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询无固定期限合同的弊端
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张超律师| 律所主任,16年经验在线咨询《劳动合同法》中关于无固定期限劳动合同的规定
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第十八条有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同:(一)劳动者与用人单位协商一致的;(二)劳...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>关于无固定期限劳动合同有那些规定
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没有一个确切的终止时间,劳动合同的期限长短不能确定,但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法关于无固定期限如何规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何解除劳动合同无固定期限期限内公司赔偿
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单位解除无固定期限劳动合同的赔偿方式:按照工作每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。如果是依据《...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询关于劳动合同的无固定期限
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1、用人单位未按照规定在与劳动者建立劳动关系的一个月内签订劳动合同的,一年后默认与用人单位签订无固定期限劳动合同。2、劳动者与用人单位连续两次签订固定期限劳动合同。劳动者在签订第三次劳动合同时,无劳动...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>关于无固定期限和固定期限劳动合同的问题
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固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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