工伤十级应该继续上班还是离职
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工伤十级伤残后不管是离职还是继续工作待遇都是一样的。职工因工致残被鉴定为十级伤残的,享受以下待遇: ...
工伤五级是可以不上班吗
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工伤五级可以不上班。职工因工致残被鉴定为五级伤残的,享受以下待遇: 1、从工伤保险基金按伤残等级支付...
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十级伤残是什么程度
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工伤一级和十级哪个严重
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受了十级工伤还继续上班?
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根据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工...
工伤六级不上班单位不受理是不是开除了?
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不能开除。工伤医疗期满后不来上班可以调整岗位,但是不能辞退,因为工伤员工本身的特殊性。对于六级工伤员...
工伤十级不上班怎么办
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关于工伤停薪留职期和过期不上班处理:国家《工伤管理条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业...
不明白,就问一问
工伤十级拆开是不是就可以继续上班了,律师怎么看
工伤十级误工费怎么算
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工伤十级伤残赔偿明细表
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上班途中工伤赔付标准是什么
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工伤十级是部分丧失劳动能力还可以继续上夜班吗
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工伤十级是部分丧失劳动能力,劳动者不适应原工作的,用人单位应当安排适当工作。但是是否可以上长白班,法律没有规定。如果是因为身体伤残不适应夜班的,应当予以照顾;反之与用人单位协商解决,由用人单位自主确定...
求助工伤十级是好还是继续在原来厂上班
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喜欢就继续干,不喜欢就辞职啊!以鉴定的伤残等级,对应你工伤所在省出台的《工伤保险条例》(如广东省的话就是《广东省工伤保险条例》,浙江省就是《浙江省工伤保险条例》等)里面规定的赔偿标准和计算方法进行赔偿...
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骨折后就是工伤十级了吗
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如果只是骨折不一定能认定为工伤十级。 劳动者骨折时需要先进行工伤认定,即在工作时间、工作场所内,因工...
工伤是不是达不到十级伤残就没有赔偿了
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工伤达不到十级伤残有赔偿,可以享受工伤保险待遇赔偿。工伤医疗期间的工资由用人单位按受伤前的标准进行支...
工伤十级上班了还赔偿吗
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会赔偿。10级工伤伤残赔偿标准,主要是一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金三...
十级伤残单位可以硬性辞退吗
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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工伤鉴定工伤十级是在工作单位继续上班还是辞职
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工伤十级障碍后,无论是退休还是继续工作待遇都是一样的。员工因工致残被认定为十级残疾的,享受以下待遇: 1、从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金(7个月工资); 2、劳动、聘用合同期满终止,或...
工伤鉴定十级是不是就是私了了
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实际上属于法医学问题,不是律师专长;申请鉴定确认吧! 就赔偿问题,原则规定是: 1、医疗康复待遇(含医疗待遇【医疗费、交通费、住院伙食补助费等】、留薪期内待遇和康复待遇。其中:工伤职工在停工留薪期内,...
工伤十级是不是就等于完工了
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你应该已经认定完工伤了是吧!十级伤残是劳动能力鉴定委员会已经评定完了是吧!根据国务院的《工伤保险条例》和天津市的《天津市工伤保险若干规定》规定,你应该享受的工伤赔偿待遇如下:医疗费,护理费,伙食补助费...
疫情到了不上班是不是工资就不上
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疫情期间不上班是有工资的。若企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工...
报工伤了是不是不用上班了
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若工伤职工处于停工留薪期内的,是不需要上班的。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经...
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六级工伤能赔几十万吗
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去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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轻伤二级是不是赔偿十万以内就可以了
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刑事案件中,如果能达成调解,取得受害人的谅解,这是争取判缓刑的条件。但是有些时候,受害人张口大要钱,而不提供相关证据,这也是不可取的地方。一旦索要的钱超过了嫌疑人承受的底线,那么可能一分钱也不会赔偿,...
工伤十级医疗期满后不续签是不是就离职了
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不是的!职工被认定为工伤并被鉴定为十级伤残,除了享受一次性伤残补助金7个月受伤前12个月实际工资收入平均数外,离职时还享受一次性就业补助金6个月统筹当地上年度职工月平均工资和4个月一次性医疗补助金,标...
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上班后还可以继续休工伤假吗
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上班后,工伤假自动结束,如果上班后病情又复发,也可以继续享受工伤待遇。工伤假是指发生工伤事故后,治疗...
医保不交费是不是就停了
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工伤鉴定十级是不是十年后复核就可以
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一般情况下,工伤鉴定9级公司不能两年后复核,以下情形除外:自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的;用人单位依法破产、撤销和关闭的,职工提出...
工伤能不能回去上班就不赔偿了,但是是有工伤等级的
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要给予相应等级的工伤待遇,五级以下的工伤未解除劳动合同的只支付一次性 伤残补助金。...