无固定期合同应该签两次吗
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连续2次续签劳动合同后,第三次续签劳动合同时符合签订无固定期限劳动合同,除劳动者提出订立固定期限劳动...
签订2次固定期限合同后,必须签订无固定合同吗
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连续2次续签劳动合同后,第三次续签劳动合同时符合签订无固定期限劳动合同,除劳动者提出订立固定期限劳动...
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公司第三次合同不签无限期
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合同固定期限和无固定期限有什么区别
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固定期限合同签过两次了
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1、两次固定期限合同后,只有劳动者主动提出签固定期限合同,才可以是固定期限的,否则续签应为无固定期限,如果单位提出续签固定期限,劳动者也签字了,但从劳动合同法角度看,单位已经违法了。所以,必须有劳动者...
无固定期限合同签订需连续两次可以签订固定期合同吗
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。《劳动合同法》第十四条规定:用...
劳动合同的续签,以签过两次固定期限合同
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连续签订两次固定期限劳动合同之后,现在应该签订无固定期限劳动合同...
不明白,就问一问
签过一次固定期合同下一次签无固定期的合同行不行,律师怎么看
无固定期限合同需要什么条件
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签无固定期被辞退怎么赔偿
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固定期限合同怎么解除
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签三次合同不用签固定期的吗
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如果之前你已经和单位签过两次固定期限合同的话,第三次的时候是可以要求签订无固定期限合同的。焕廷法律服务团队张兵为你解答。...
签了三次固定期限劳动合同后, 单位又签了一次固定期限合同, 怎么办
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你2003年到2008年之间就每年签一次的固定期限合同,2008年后又签了一次三年的固定期限,总共已经是6次了。这时,你有权要求签订无固定期限劳动合同,单位不同意,补偿金从入职第一天算,满一年补偿一个...
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第一次签订无固定期限合同有什么坏处
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第一次就签无固定期限合同的,用人单位要解除或终止劳动合同必须要有法定理由,如果有法定理由就只支付经济...
签四次合同了公司不给签无固定期限劳动合同
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签四次合同了公司不给签无固定期限劳动合同,一般因情况而定: 1、单位 不同意签订无固定期限劳动合同,...
公司签了两次合同没有签无固定期限
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根据《劳动合同法》第十四条及《动合同法实施条例》第十一条的规定,连续订立两次固定期限劳动合同,且劳动...
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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固定总价合同与单价合同的区别
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无固定期限合同签订是否需要连续两次签订固定期合同
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无固定期限合同签订,不需要连续两次签订固定期合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。...
签了两次固定期限合同每个人签还是一次合同好
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劳动合同法规定:连续订立固定期限劳动合同的次数,自本法施行后(2008年)续订固定期限劳动合同时开始计算。你的情况属于已经连续2次订立固定期限劳动合同,你可以要求公司与你签订无固定期限劳动合同。公司解...
签了两次合同了,每次三年,是否该签无固定期合同
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如果是在2118年以后有签订2次固定期限劳动合同再续订劳动合同的应当订立无固定期限劳动合同。...
员工和公司第一次签合同可以签无固定期限吗
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只要双方协商一致,是可以签订的,但一般公司为了规避风险是不会第一次就与劳动者订立无固定期限的合同的。...
连续签订三次固定合同,视作无固定合同吗
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不可以视为无固定期限合同。根据劳动合同法的要求,在同一单位连续两次签订固定期限合同,在第三次签订合同...
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合同履行的期限如何确定
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二次转租房屋怎样签合同
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劳动合同续签已经过期了再签一次还要签无固定期限劳动合同吗
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已经再次续订劳动合同,到期后,用人单位应当与劳动者签订无固定期限劳动合同。《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立...
签订合同是否也是签两次固定期限后就要签无固定期的呢?
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劳务派遣合同是公司与公司签订的;用人单位与劳动者之间的劳动合同才有无固定期限的。...
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实际劳动合同第一次是否可以不签无固定期限
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可以。用人单位与劳动者协商一致的情况下,双方是可以第一次签合同时签订无固定期限的劳动合同的。如果符合...
强制执行无法一次还清
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2个固定期合同结算一定要签无固定期合同吗
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这个是法律对用人单位的要求,但是如果劳动者不愿意签无固定期限合同,也可以继续签固定期限的合同。...
签两次半年固定合同可以要求签无固定合同吗?
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劳动者提出的,用人单位必须签订无固定期限劳动合同。...