个体户没签劳动合同可以赔偿2倍吗?
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不签劳动合同可以主张双倍工资。 法律规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>未续签劳动合同工作超2年怎么赔偿
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未续签劳动合同工作超2年的没有赔偿,《劳动合同法》第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对2年没签劳动合同赔偿问题,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
一年半没签劳动合同怎么赔偿
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询没续签劳动合同怎么赔偿
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询2年没签劳动合同赔偿
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两年多没签劳动合同的赔偿为:劳动者可以要求用人单位支付11个月二倍的工资。 《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>暂缓就业签劳动合同有没有问题?
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申请暂缓就业不能签劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。用人单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>签了劳动合同第二年不签合同有什么问题
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劳动者和用人单位第一年签订了一年期限的劳动合同,第二年未续签,但仍然继续用工,属于用人单位违反《劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2年没签劳动合同赔偿问题,律师怎么看
工作三年没有签劳动合同怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询劳动合同没签被辞退怎么赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询没签劳动合同受工伤怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询没签劳动合同赔偿问题
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只要你能够证明单位没有与你签订无固定期限劳动合同,单位就应当从应签订之日起向你支付2倍工资。,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>2年多没签劳动合同赔偿
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两年多没签劳动合同的赔偿为:劳动者可以要求用人单位支付11个月二倍的工资。 《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对2年没签劳动合同赔偿问题,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同2年一签利弊
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期限短,试用期也就相应短,转正时间比较快。解除或终止劳动合同成本低,方便灵活选择就业。连续订立二次固...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没有签订劳动合同是否劳动争议诉讼问题
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没有订立劳动合同可能会存在劳动争议问题,劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同,但已形成劳动关系后...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工作5年没签合同劳动仲裁赔偿
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工作5年未签订劳动合同最多是赔偿11个月的工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到2年没签劳动合同赔偿问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
三年没有签劳动合同的赔偿问题
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如果属于劳动关系,未签订劳动合同的,员工可以主张: 一是要求补签劳动合同;工作满一年仍未签订的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同,可以要求补签无固定期限劳动合同; 二是补缴社会保险; 三是...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>2年多没签劳动合同赔偿吗
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可以要求赔偿。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订劳动合同赔偿问题
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未签订劳动合同的,员工一般可以主张: 一是要求补签劳动合同;2008年后工作满一年仍未签订的,可以要求补签无固定期限劳动合同; 二是补缴社会保险; 三是补发未签订劳动合同第二个月开始(最早从2008年...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同的签订时间问题
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对于劳动合同签订时间规定这个问题,下面我将做简要回答。《劳动合同法》就签订劳动合同的时间有以下几个方...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签了无固定期限劳动合同被解除,赔偿问题
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无固定劳动合同解除的赔偿标准︰ 1、若双方协商一致解除或者终止劳动合同,用人单位按照相关法律规定支付...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤没有签订劳动合同怎么赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询没有签订劳动合同应该怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询没签劳动合同工伤赔偿问题
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不管是否签订劳动合同,发生工伤需要进行工伤鉴定,根据工伤鉴定的等级依照《工伤保险条例》的规定进行赔偿,如果用人单位未给劳动者购买社保,用人单位承担所有对应的《工伤保险条例》规定的赔偿。 《工伤保险条例...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>未签订劳动合同的2倍赔偿及补偿问题
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根据《劳动合同法实施条例》第七条规定:用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2年没签劳动合同赔偿问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期公司不续签补偿问题
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劳动合同到期公司不续签是要给劳动者经济补偿的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司没有签订劳动合同如何赔偿
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询没签劳动合同被辞退赔偿问题
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用人单位未与劳动者签订劳动合同应当支付双倍工资的补偿,同时,自与劳动者建立正式的用工关系起,单位应当为员工购买社保,未购买的可要求其补缴。另,单位单方面解除劳动合同应当支付相应的经济补偿金,按照员工每...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同工伤赔偿问题
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可以直接提起劳动仲裁就医药费、误工费、营养费、交通费等其他损失提起诉讼赔偿。是否签订劳动合同?...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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