签署空白劳动合同的危害是什么
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空白劳动合同属于无效合同,则劳动者和用人单位之间实际没有签订劳动合同。不过只要劳动者能保留好证据证明...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>签定阴阳合同的危害有什么
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签订阴阳合同的危害: 1、要面对合同宣告无效的风险; 2、是存在无法全额收取合同价款的风险; 3、需...
吕少真律师|专职律师,3年经验咨询我>>针对没签劳动合同有什么危害,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询签署空白劳动合同的危害是什么
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空白劳动合同属于无效合同,则劳动者和用人单位之间实际没有签订劳动合同。不过只要劳动者能保留好证据证明空白劳动合同的存在,则可以要求用人单位支付双倍工资。 《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定,用...
青海在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同未签,劳动法有没有规定没有签合同
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劳动法没有签合同离职的规定如下: 公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>已经建立劳动关系未及时签订劳动合同的危害是什么
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已经建立劳动关系未及时签订劳动合同的危害是用人单位应当支付双倍工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没签劳动合同有什么危害,律师怎么看
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司不签劳动合同的危害有哪些
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一、未签的合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务; 二、单位终止或者解除事实劳动关系(辞退员工)需要依法支付经济补偿金; 三、单位终止或者解除事实劳动关系(辞退员工)造成员工失业的,可能...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>企业单位未签劳动合同有哪些危害?
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企业不及时与员工订立合同的后果是每月支付两倍的工资,直接视为双方已经订立了没有固定期限的劳动合同。《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起一个月以上未与劳动者订立书面劳动合同的,应当每月向劳动者支...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对没签劳动合同有什么危害,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签了劳动合同没有合同吗?为什么我没有副本?
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公司只签了一份劳动合同,只要劳动合同内容符合《劳动合同法》的规定,在协商一致的情况下订立就有效,劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没签劳动合同,没做协商没签合同,对公司有什么影响
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根据劳动法的相关规定,员工在入职的时候是必须要签订劳动合同的,因为劳动合同可以保障双方的合法权益。公...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没有签劳动合同,辞职合同也没有
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如果是用人单位不签劳动合同的,这是违反劳动法的行为。根据劳动合同法第82条的规定,自用工之日起超过一...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到没签劳动合同有什么危害,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不签劳动合同的危害是怎样的
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不签劳动合同的危害有: 对劳动者的不利是你要证明你与用人单位的劳动关系,即使被认定后,各种工资待遇福利最多都只能是一般水平。但是不签,法律也有对用人的惩罚条款 第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同危害告知书一般在什么时候签订
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劳动合同危害告知书可以在上岗前签订,也可以在劳动合同中约定。 根据《职业病防治法》第三十四条的规定,用人单位(甲方)在与劳动者(乙方)订立劳动合同时应告知工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司想和我签订劳动合同,可是我不想签,请问不签劳动合同的危害是什么
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对劳动者的不利是你要证明你与用人单位的劳动关系,即使被认定后,各种工资待遇福利最多都只能是一般水平。但是不签,法律也有对用人的惩罚条款 第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中的职业危害没有告知要赔偿吗?
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《职业病防治法》第三十条规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动法解除劳动合同了还没签劳动合同有没有赔偿
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作为用人单位不签订劳动合同,违反法律规定解除或者终止劳动合同的,应当向劳动者支付赔偿金。用人单位自用...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询没签劳动合同有什么后果,未签劳动合同出现劳动纠纷
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未签订劳动合同会有如下后果: 用人单位需要承担未签劳动合同的责任,就是后续补签了劳动合同也不能免除未签劳动合同的责任。未签劳动合同出具劳动纠纷通常需要提供其他证据来证明劳动者和用人单位存在的事实劳动关...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同欺诈的危害
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用人单位和劳动者签订的劳动合同存在劳动合同欺诈,任意一方可以反馈到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求认定劳动合同无效或者部分无效。 劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没签劳动合同有什么危害,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有签劳动合同,不签劳动合同可以离职吗?
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首先,公司没有与你签订劳动合同,当然是违法的。如果现在要补签劳动合同,是可以的。但是你要注意一个问题...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询已经建立劳动关系未及时签订劳动合同的危害是什么
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已经建立劳动关系未及时签订劳动合同的危害是用人单位应当支付双倍工资。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限合同对劳动者有什么危害
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。...
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