选择加班调休还是加班费
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国家规定加班费标准是:用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%...
五险一金必须交吗?员工可不可以选择不交
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五险一金必须要缴纳。五险一金是强制性缴纳的,是任何用人单位以及个人都要参加的。五险属于社会保险的一种...
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离婚后孩子可以选择抚养权吗
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离婚时孩子可以选择抚养权吗
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可以选择不加班吗
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如果是员工可以选择不加班吗这个问题,回答是一般情况下劳动者可以拒绝加班,但具有《劳动法》第四十二条规定情形除外。 根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位由于生产经营需要,延长工作时间,应当与工会和劳动...
员工追讨节假日加班费应该选择什么方法
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单位不发加班费的,劳动者可以依法向劳动监察部门投诉,要求支付拖欠的加班费,或者申请劳动仲裁要求支付加...
员工可以拒绝加班,加班原因?
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有权拒绝加班,劳动法规定,企业确因生产经营需要,必须延长工作时间的,应与工会和劳动者协商。协商后,企...
不明白,就问一问
员工可以选择不加班吗?,律师怎么看
员工有权利拒绝加班吗
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三岁孩子可以自主选择抚养权吗
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离婚孩子几岁可以自己选择父母
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孕妇是否可以选择不加班
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根据法律,任何员工均有权不加班,除非特别情况,比如抢险救灾等。如果员工加班,法律规定其有权主张加班工资。女职工在怀孕期间,所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动,...
加班费和调休可以选择吗
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周末加班,单位具有优先选择权,可以选择给您进行补休,而不支付双休日加班工资。 换而言之,对于支付加班费和调休,二选一,单位的做法没错的...
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企业强制员工加班员工可不可以拒绝
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企业强制员工加班员工是可以拒绝的。加班需要得到员工同意,用人单位不能辞退不服从加班安排的员工。根据我...
走工伤或人损可以选择吗
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劳动者因公或因工受伤是否认定为工伤,其前提是是否与用人单位具有劳动关系,如果有则应认定为工伤;如果没...
公司员工为加班让加班劳动者可以拒绝加班吗
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公司让加班劳动者是可以拒绝加班的。加班需要是出于生产经营的需要,且公司要与工会、劳动者协商一致才能安...
城管选择性执法可以向哪里举报
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加班不给加班费给调休违法吗
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遇到员工可以选择不加班吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位周末不支付加班费我可以选择不交吗
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公司强制员工周末加班不得请假是不合法的,劳动法规定不得强迫员工加班的。可以选择去劳动局举报用人单位在节假日安排劳动者加班的。...
劳动法规定加班可以选择补休吗
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法定节日,不能调休,只能付加班费,标准为300%。双休日加班或者是平时的加班都是可以调休的。加一天,调一天,不能调休的单位需要支付加班费。...
员工可以不加班吗
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公司不允许员工加班,因为中国的劳动法充分保护了员工的休息权。相反,对公司安排加班有许多限制。国家实行每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工作时间制度。用人单位应当严格执行劳动定额...
员工不加班, 有加班费的规定吗?
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平时晚上的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是300%。但这只是国家规定的比例,...
拒绝加班可以开除员工吗
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员工拒绝加班不能被开除,用人单位因为员工拒绝加班而开除员工,属于违法解除劳动合同行为。用人单位不可以...
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父母离婚孩子多少岁可以自己选择
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父母离婚孩子有选择吗
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选择性罪名可以加罪吗
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定罪应以一罪论处。数罪并罚是法定的,涉及的关系不是数罪并罚所必需的。选择犯罪是指犯罪构成的具体内容复杂,反映多种犯罪行为,可以概括使用,也可以分解使用的犯罪。与单一犯罪相比,选择性犯罪是指包含的犯罪构...
员工加班可以不付加班费吗?
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员工加班,可以不支付加班费吗如果存在加班行为,应当支付多少加班工资加班的举证责任是公司还是员工根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第九条之规定:劳动者主张加班费的,应当...
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员工加班延期可以算非员工旷工吗
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员工拒绝加班延时不算旷工。 《劳动合同法》第三十一条规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫...
离婚的抚养权孩子能选择吗
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选择加班调休还是加班费
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国家规定加班费标准是:用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按...
单位违法法律规定超时间加班,劳动者可以选择不加班吗?
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单位违法法律规定超时间加班,劳动者可以选择不加班,加班是采取自愿的,劳动者不加班,用人单位是不能克扣其工资的。《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长...