什么是滥用职权罪 如何认定滥用职权罪
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我国《刑法》中所规定的滥用职权罪的犯罪构成要件包括:主体是国家机关工作人员;主观方面表现为故意;侵犯...
刑法中,滥用职权罪怎样认定
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滥用职权罪的认定: 1、主体为国家机关工作人员; 2、在主观方面表现为故意; 3、侵犯的客体是国家机...
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什么是滥用职权罪
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滥用职权罪和徇私枉法罪的区别
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挪用公款滥用职权,滥用职权罪如何认定
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成立滥用职权罪,首先必须有滥用职权的行为;其次要求行为造成重大损失,对于没有造成重大损失的滥用职权行为,不能认定为滥用职权罪。符合这两点的认定构成滥用职权罪。...
挪用公款滥用职权,滥用职权罪如何认定
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成立滥用职权罪,首先必须有滥用职权的行为;其次要求行为造成重大损失,对于没有造成重大损失的滥用职权行...
法律对在判决活动中滥用职权怎么规定
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法律对在判决活动中滥用职权规定为:根据《中华人民共和国刑法》规定,司法工作人员在执行判决、裁定活动中...
不明白,就问一问
滥用职权罪在法律上怎么认定的,律师怎么看
滥用职权罪如何处罚
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滥用职权罪能取保吗
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滥用职权罪最新立案标准
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国有企业员工滥用职权罪,在法律上如何认定?会怎么量刑?
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国有公司、企业、事业单位人员,是指国有公司、企业、事业单位的工作人员,由于滥用职权,造成国有公司、企业破产或者国有公司、企业、事业单位严重损失,致使国家利益遭受重大损失的行为。根据《中华人民共和国》第...
滥用职权罪违反管理职权罪怎么认定
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滥用管理公司职权罪的处罚:犯本罪的,一般处五年以下有期徒刑或者拘役。滥用管理公司职权罪是指国家有关主管部门的国家机关工作人员徇私舞弊,滥用职权,批准或者登记不符合法律规定条件的公司设立登记申请,造成公...
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滥用职权罪一审判决认定
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执行判决、裁定滥用职权罪的处罚:使当事人或者其他人的利益遭受重大损失的,处五年以下有期徒刑或者拘役;...
滥用职权罪损失的认定是如何的?
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国家机关工作人员滥用职权,具有下列情形之一的,应当认定为“致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失”...
滥用证券职权罪,刑法上是什么规定
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国家有关主管部门的国家机关工作人员,徇私舞弊,滥用职权,对不符合法律规定条件的公司设立、登记申请或者...
滥用管理公司证券职权罪怎么判刑
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滥用职权量刑标准
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滥用职权罪司法解释的理解与适用,法律上如何认定
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滥用职权罪是指国家机关工作人员故意逾越职权,违反法律决定、处理其无权决定、处理的事项,或者违反规定处理公务,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。国家机关工作人员滥用职权,致使公共财产、国家...
滥用职权罪客观要件的司法认定
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法律认定滥用职权罪从以下方面: 1、客体要件,本罪侵犯的客体国家的正常活动; 2、客观要件,本罪在客观上表现为滥用职权,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为; 3、主体要件,本罪的主体为国家...
滥用职权罪中怎么才算是滥用职权罪?
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滥用职权罪是指国家机关工作人员故意逾越职权,不按或违反法律决定、处理其无权决定、处理的事项,或者违反规定处理公务,致使侵吞公共财产、国家和人民遭受重大财产损失等行为。...
滥用职权罪是如何判定的,滥用职权罪情节严重的
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滥用职权罪是指国家机关工作人员故意逾越职权,按或违反法律决定、处理其无权决定、处理的事项或者违反规定...
滥用职权罪是否受法律的惩罚
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对滥用职权罪,一般不能判处罚金。构成滥用职权罪的,一般对行为人处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严...
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滥用职权判多少年
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滥用职权罪有三个追诉时效
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滥用职权的发生怎样认定
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认定滥用职权要件如下:犯罪主体为特殊主体限国家机关工作人员,一般主体不构成本罪;主观上为故意,过失则构成玩忽职守;客体上侵犯了国家机关工作人员勤勉为民的义务;客观方面实施了国家机关工作人员滥用职权,致...
滥用职权罪的认定标准是什么,滥用职权罪的成立条件及量刑是怎样的
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(一)成立滥用职权罪,首先必须有滥用职权的行为,如果行为人没有滥用职权,完全是在具体的职权范围内处理事项,则不能认定为滥用职权罪。但另一方面,不能为了给行为人开脱罪责,而扩大行为人的具体的职权范围;也...
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法律上有滥用姓名权的规定吗?
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滥用姓名权违法,姓名权的限制有: 1、公民不得随意变更自己的姓名; 2、公民不得随意允许他人使用自己...
国有公司滥用职权罪如何追诉
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滥用职权的认定标准是哪些,滥用职权有哪些认定标准
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国家机关工作人员超越职权,违法决定、处理其无权决定、处理的事项,或者违反规定处理公务,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为侵犯了国家机关的正常活动,构成滥用职权罪,依法受到刑事追究。那么滥用...
应该怎么样认定滥用职权
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滥用职权是行政行为违法的表现之一。行政机关的决定,虽然其权限范围以内,但不符合法律授予这种权力的目的。行政机关不能自由地行使权力,法律授予行政机关权力是为了服务于公共利益的目的,以及某个更为具体、特定...