签劳务合同,劳动合同终止提前多久走法律程序
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一般是要提前三十日。用人单位依法支付对应的经济补偿金或者赔偿金的,可以依法解除劳动合同关系。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>单位没有提前30天通知终止劳动合同违法吗?
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不一定违法。现行法律并没有规定劳动合同期满不续签是否需要提前通知,一些地方性规定中有要求需要提前通知...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对终止劳动合同单位要提前多久说,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同的解除和终止
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询终止劳动合同单位要提前多久说
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三十日。有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同逾期单位能否单方终止
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劳动合同逾期单位能否单方终止要看双方的约定,如果双方约定合同到期后不再续签的,用人单位是可以单方终止...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同提前终止要拿到赔偿金吗?
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视具体情况定。如果有以下情形劳动者辞职的,用人单位给与劳动者一定的补偿: (一)未按照劳动合同约定提...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
终止劳动合同单位要提前多久说,律师怎么看
提前终止合同违约金怎么赔
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询提前终止合同的违约金怎么样赔
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询终止劳动合同要提前多久
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有下列情形之一的,用人单位可以提前30日以书面形式通知劳动者本人或者支付劳动者一个月的额外工资,解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同终止需要提前多久通知
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1、劳动合同终止,一方只需要在合理的时间内提前通知对方即可,如果劳动合同有约定的,按合同约定的时间来通知。 2、无约定的,则按照当地的习惯等因素来通知。 3、法律依据;《中华人民共和国劳动合同法实施条...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对终止劳动合同单位要提前多久说,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位终止劳动合同我能获得多少赔偿
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单位如果是违法终止劳动合同,劳动者在单位每工作一年,就可以获得二个月工资的赔偿;六个月以上不满一年的...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>因劳动者不能胜任工作要终止合同需要提前多久通知
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因劳动者不能胜任工作要终止合同得提前30天通知,没有提前通知的,公司需要额外支付劳动者一个月工资才能...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>最新劳务合同终止需要提前多少天
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劳务合同终止需要根据具体情况,判断提前通知的时间,具体如下: 1、劳动者提前三十日以书面形式通知用人...
郭悦律师| 创始人,11年经验 咨询我>>买房方违约多久合同终止
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询劳动合同解除和终止有什么不同
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到终止劳动合同单位要提前多久说,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位提前终止劳动合同需要提前赔偿吗
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《劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>单位提前终止劳动合同有补偿吗
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用人单位提前解除需支付: 1、在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)单方面,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。 2、如果公司解除劳动合同没有提前30天通知劳动者,应再支付1个月...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同终止提前多久通知劳动者才可以终止劳动合同
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劳动合同到期终止劳动合同需要提前30天通知劳动者。用人单位不准备与劳动者续签的,应当提前一个月通知劳动者,不需要支付待通知金,只需要支付赔偿金。如果不提前一个月通知劳动者,用人单位不仅要支付赔偿金,还...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位解散劳动合同是否终止?
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是的。根据法律规定,有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同法施行前用人单位能否解除或者终止劳动合同
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劳动合同法施行前解除合同应依照劳动法。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
是否可以单方终止合同
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询单位解除劳动合同赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同提前多久到期,劳动合同终止了
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合同到期时,劳动合同终止。如果此时职工要求续签合同,单位不同意,单位应当给予职工经济补偿金(不是赔偿金)。如果单位同意续签合同,而职工不同意续签,单位不用支付补偿金。根据《中华人民共和国劳动法》第四十...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>单位终止劳动合同的前提是什么啊?
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违约责任的承担方式可以约定两种形式,第一种赔偿损失的方法。即约定由违约一方赔偿给对方造成经济损失;第二是约定违约金,采用这种方式应当注意根据职工一方承受能力来约定具体金额,不要出现显失公平的情形。另外...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到终止劳动合同单位要提前多久说,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期可提前几天终止劳动合同
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试用期可提前三天终止劳动合同。劳动合同自行作废。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动合同期限三...
林上乾律师| 律所副主任,21年经验 咨询我>>单方终止合同怎么赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询提前终止劳动合同用人单位要给赔偿吗
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用人单位提前终止劳动合同的,应当支付赔偿金:1。公司在劳动合同期内单方面终止合同(劳动者无过错),属于非法终止劳动合同的,公司应当支付经济补偿金额的两倍。2、公司未提前30天通知劳动者终止劳动合同的,...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位提前解除劳动合同、终止劳动合同、终止劳动合同有哪些补偿
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补偿的情形有: 1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的; 2、用人单位未及时足额支付劳动报酬的; 3、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的; 4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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