工伤没有伤残等级有赔偿吗

2024-05-03 16人已浏览

张丽丽律师专职律师

北京市京师律师事务所

擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

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专业分析

即便在劳动者遭受工伤未达到伤残程度的情况下，他们仍可享有一定金额的补偿。具体而言，以下是几种可能获得的赔偿：首先是与治疗工伤有关的必要开支：这其中包括，但不仅限于因治疗工伤引发的医疗费用、康复费用以及在统筹地区以外接受治疗时产生的交通费、住宿费和餐费等，所有这些均可通过工伤保险基金进行报销。其次，对于那些因为工伤而失去行动能力需要在医院进行长期护理的劳动者，在停工留薪期内，用人单位需负责其日常照顾工作。再次，停工留薪期内的劳动者工资福利待遇不得受到任何减损，同时也应按照规定由用人单位每月按时发放支付。《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

法律依据

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