职工因病住院期间待遇
图文421人已浏览
职工因病住院期间,可以享受病假工资的。另外医疗费用可以用医疗保险进行报销的。...
职工因病住院单位能否扣工资
图文350人已浏览
不扣,劳动者患病或者非因工负伤的,在病休期间,用人单位应当根据劳动合同或集体合同的约定支付病假工资。...
针对合同制职工因病住院期间是否有病假工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
病假期间辞退员工怎么赔偿
视频4,396人观看
员工请病假工资怎么计算
视频896人观看
因病扣工资怎样办,,因生病住院病假可以扣工资吗?
问答584人已浏览
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在...
因病扣工资怎样办,,因生病住院病假可以扣工资吗?
图文26人已浏览
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人...
工伤职工是否符合病假期工资
图文21人已浏览
工伤保险条例第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治...
不明白,就问一问
合同制职工因病住院期间是否有病假工资,律师怎么看
2020年病假工资新规定
视频5,004人观看
劳动法病假工资规定
视频1,553人观看
1天病假扣工资怎么算
视频2,868人观看
职工工作期间休养期间,病假是否算病假
问答584人已浏览
在工作期间生病,停工治疗期间算病假。 根据《工伤保险条例》第十五条(一)项规定,职工工作时间、工作岗位,突发疾病死亡,或者经抢救无效在48小时之内死亡的,视同工伤。在48小时之外死亡或者存活的,均按因...
劳务合同员工病假住院期间给不给工资
问答584人已浏览
一、员工在患病住院期间是有工资的。 二、根据《劳动部关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》第59条规定,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救...
针对合同制职工因病住院期间是否有病假工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务合同员工病假住院期间给不给工资
图文22人已浏览
一、员工在患病住院期间是有工资的。 二、根据《劳动部关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》...
职工病假是否发绩效工资,请病假有没有工资呢?
图文20人已浏览
职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资...
工作期间因工受伤住院养病期间还能发工资吗
图文28人已浏览
1、工伤住院及休养期间,用人单位也应当发放工资待遇,标准按照正常的工资待遇发放,一般不低于工资额的8...
职业病工伤认定程序是什么
视频2,284人观看
员工病假多久可以开除
视频11,924人观看
遇到合同制职工因病住院期间是否有病假工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工在工作期间,在病期间, 因病住院,是否可以按带病工作的规定?
问答584人已浏览
员工要求带病工作,并没有相关法律法规进行详细规定,但如果属于工伤情形的,可以按工伤进行处理。相关规定:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作...
工伤职工是否符合病假期工资
问答584人已浏览
工伤保险条例第第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,...
企业职工患重大疾病期间病假是否发工资
问答584人已浏览
按你的表述,只要你与用人单位之间存在劳动合同,患病期间一般仍然应发工资,但不是全额,一般按80%。...
员工请病假期间因病死亡
图文1,199人已浏览
应按当地因病或者非因工死亡规定支付死亡待遇。企业职工病假期间突然死亡,应当报警,确定死亡原因。确认是...
一员工生病住院治疗,职工在病假期怎么开工资的呢?
图文29人已浏览
《关于加强企业职工疾病休假管理保障职工疾病休假期间生活的通知》规定,职工因病或非因工负伤连续休假在六...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没有施工资质的合同是否有效
视频1,131人观看
产假期间工资怎么发放
视频20,134人观看
住院期间工资是按照准工日还是病假?
问答584人已浏览
一、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 1、工资不变。 2、福利待遇不变。 3、由原位单支付。二、停工留薪期一般不超...
工伤因病住院期间可以拿到工资吗
问答584人已浏览
1、工伤住院及休养期间,用人单位也应当发放工资待遇,标准按照正常的工资待遇发放,一般不低于工资额的80%。 2、《工伤保险条例》第三十三条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医...
遇到合同制职工因病住院期间是否有病假工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
住院算病假吗,有工资吗
图文22人已浏览
当雇员处于患病状态或遭受非因公伤害接受治疗时,企业应在法律规定的期限内按照既定标准支付该期间的病假薪...
退休职工大病医保怎么报销
视频10,794人观看
企业职工在工作中因病住院,住院期间享受什么工资待遇
问答584人已浏览
发放病假工资或者疾病救济费,不能低于最低工资标准的80%。《关于贯彻执行...
员工在家休养期间,因病辞职,单位在工作期间是否应该发放病假工资
问答584人已浏览
病假工资的计算,首先要确定两个变量,一是病假工资的计算基数,二是病假工资的计算系数。 1.病假工资的基数按照以下三个原则确定: (1)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)...