公司强制员工轮休,这个公司合法吗
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公司强制员工轮休不合理。可以向当地的劳动部门投诉的。为了绩效让员工轮休,那么在薪资方面肯定也会发生一...
强制侵占公司犯法吗?
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强行侵占别人公司,是犯法的。如果行为人将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,会构成...
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倒信用卡违法吗
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礼拜天强制让员工上班合法吗
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工厂强制办理信用卡,公司可以拒绝吗
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根据你的问题解答如下, 1、强制执行会冻结信用卡。凡是涉及贷款、高消费都有可能被限制。冻结是指人民在进行诉讼保全或强制执行时,对被申请执行人在银行、信用合作社等金融单位的存款所采取的不准其提取或转移的...
公司强制强制员工上岗一年
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不合法的,可以通过以下几种方式解决:一般可以先到劳动监察部门投诉反映,如果仍无法解决,一般可以向单位...
如果公司不给员工工资怎么办理信用卡
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公司不给员工工资,但是员工要办理信用卡的,则可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉,或者申请劳动...
不明白,就问一问
公司强制员工办信用卡犯法吗,律师怎么看
信用卡透支不还犯罪吗
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强制执行期间公司破产怎么办
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公司被强制执行可以注销吗
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公司用员工的公章办理信用卡影响员工资吗?
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一般信用卡逾期九十日即可进入司法程序,进行立案,追诉期为两年。信用卡还不上会产生的后果(催款步骤):①发卡行会依法催收到期信用卡贷款,按照借款合同和担保合同(抵押或质押合同)的约定,发卡行将向法院起诉...
公司强制员工办理大额信用卡,如果不办理就开除,这是不是违法的
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违法的。用人单位没有正当合法理由单方辞退,需要支付双倍的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支...
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未经公司允许动用公章办理信用卡犯法嘛
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以公司名义办理,如果按时还款不要紧,如果刷了不还,认为银行反正会向公司要不会向你要,那你就构成合同诈...
公司强制为员工缴纳公积金合法吗?
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法律上公司必须为员工购买公积金。公司应当及时到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记,自用工之日起...
公司强制休年假犯法吗?
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1、企业强制员工休年假违法。2、因为根据《职工带薪年休假条例》的规定,职工休年假的时间应当是由单位根...
做高仿老板犯法员工也犯法吗
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公司可以开除员工吗
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公司强制员工加班能用法律武器维护吗?
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1、用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者...
公司强制员工计件工作岗位合法吗
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劳动者受伤期间,用人单位强令安排计件工作是不合法的,劳动者受伤期间,享受一定的医疗期,劳动者在医疗期期间是可以不上班的。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内...
员工公司需要强制加班吗
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1、公司强制员工周末加班不得请假是不合法的,劳动法规定不得强迫员工加班的。用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。...
制公司有权强制员工上夜班吗?
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公司不可以强制员工上夜班,公司强迫员工上夜班属于违法行为。根据劳动法的相关规定,国家实行劳动者每日工...
信用卡强制扣款储蓄卡怎么办
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首先,到银行柜面查询信用卡实际欠款金额,确认银行强制扣划金额与实际欠款金额是否相符。 如果,信用卡未...
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老公信用卡不还会影响老婆吗
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公司罚款制度合法吗
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公司强制调动员工吃亏吗
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需要根据你们签订的劳动合同约定吃力。如合同有约定公司可以随意调动的,你就应该听从公司安排。无约定的调动岗位应当征得你的同意,因此解除劳动关系的,单位应当支付经济补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的...
员工在公司单位强制加班违法吗?
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法律对单位强制加班违法规定劳动法只规定了用人单位不能强迫劳动者加班,应当协商一致后才能安排劳动者加班。...
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公司强制员工剪头发是合法的吗?
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不合法。头发也是人身体的一部分,强制性的剪头发是对员工人身权益自由的侵犯,是不合法的,民事主体的合法...
公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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信用卡被强扣犯法吗
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1、信用卡被强扣是不犯法的,银行一般在办卡的时候就会告知持卡人,并且也有相关的规章制度,比如说建设银行信用卡章程第三十四条就规定,如果持卡人未按照约定的时间还款,并且存在相关的违法违规行为那么银行有权...
公司强制员工休年假可以吗公司强制职工休年假合理吗
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可以公司强制员工休年假的年休假是国家法律法律规定且强制执行的,用人单位有权利安排职工进行带薪年休假,如果劳动者不愿意休假的,用人单位可以强制安排,员工仍然坚持上班的,用人单位应说明原因,劳动者签字确认...