年休假丧事扣钱吗
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1、根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属...
必须先休年假再请事假吗
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年休假有安排权,劳动者请事假,用人单位先安排年休假,尔后再休事假,符合法律规定。...
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请事假扣工资吗
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军训请病假会扣学分吗
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请事假从年休假中扣减吗
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这取决于具体单位的规定。各部门没有特殊原因,必须强制安排干部员工的年薪。职场确实因为工作需要不能安排员工的假期的情况下,经过员工本人的同意,可以不安排员工的假期。员工应休假的年薪天数,公司应按员工日薪...
保胎假要从产假里扣除吗
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法律上没有规定保胎假,可以和单位协商按照病假处理。...
事假可以抵扣公休假吗
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事假不可以抵扣公休假。根据国家相关法律法规当中规定的内容可以得知,这种行为是严重违反相关规定的。公休...
不明白,就问一问
请事假从年休假扣除吗,律师怎么看
年休假怎么计算
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2022年假规定怎么休
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年假最多可以休多少天
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请病假年休假扣除吗?
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请病假年休假会有影响,病假到达一定的时长就不能享受年假了,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但...
请事假扣年休假吗
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关于事假,使用者是否有权认可,年薪有安排权,工人请事假,使用者先安排年薪,尔后休事假,符合法律规定。国务院《员工带薪休假条例》第五条公司根据生产、工作具体情况,考虑员工本人的意愿,统一安排员工年薪。年...
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请了年休假还可以请护理假吗
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请了年休假还可以请护理假。二者的性质不同,年休假是对在单位连续工作一年以上的职工的奖励;而护理假是给...
公务员请病假扣不扣年假
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根据不同情形,法律规定不同。职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:职工依法享受寒暑假,其休假天数...
请病假利用年休假合法吗?
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病假是职工因疾病而必须休息治疗的医疗期,而年休假是在职员工法定享有的休假,病假与年休假不能相互折抵。...
请年假领导不批准合法吗?
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员工休产假期间社保费怎么扣
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请病假年休假可以扣除吗
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病假的年薪有影响,病假到了一定期限就不能享受年薪了。员工生病或非工伤治疗期间,在规定的医疗期间企业按有关规定支付病假工资或病假救济费,病假工资或病假救济费可低于当地最低工资标准,但不得低于最低工资标准...
事假哺乳假扣除年休假的吗,休了哺乳假还能休年休假吗
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一、产假哺乳假期间年假如何算 休产假不影响年休假,但是法律规定没有哺乳假,用人单位同意休哺乳假按正常上班支付工资报酬的,可以先行安排为年休假,是否可以休年休假按用人单位规定。 二、公司年假如何计算 机...
事假哺乳假扣除年休假的吗休了哺乳假还能休年休假吗
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享受的。 《职工带薪年休假条例》第三条:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 第四...
请多久病假不能请年休假
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累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的不能享受当年年休假。该规定旨在寻求劳动者的休息...
休年假扣补贴合理吗
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只要企业有相关的制度规定:年休假扣除餐费也是可以的,它是企业的福利费用,可不是正常的工资收入,这不违...
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探亲假不让休违法吗
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单位不按照国家法定节假日休假
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请5天病假扣年休假吗
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1、是否合法,要看你在公司的服务年限; 2、职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:…累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;...
员工申请休假可以扣除半年年假薪酬吗
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在分别工作单位累计工作年限满1年的,自第二个年度起享受带薪年休假。国务院《工人带薪年休假条例》第二条机关、团体、公司、事业单位、民办非公司单位、有雇工的个体工商户等单位的工人持续工作1年以上的,享受带...
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员工请事假是否会被扣除年终奖
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员工请事假不会被扣除年终奖。奖金是工资的一部分,是劳动者应得的待遇,向劳动者支付绩效奖金是用人单位的...
请假不发工资合法吗
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年休假按事假扣工资吗
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根据《新劳动法事假工资规定》第四章,请事假一天需要扣当天的工资。 日工资:月工资收入÷月计薪天数;即当天工资=月薪÷21.75。 日工资、小时工资的折算:按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人...
休事假扣工资后还能休年假吗
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事假期间用人单位支付了工资报酬的,达到一定天数不能休年休假;但不发工资的,不影响休年休假。 国务院 《职工带薪年休假条例》 第四条职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假: (一)职工依法享受寒暑假,...