产假可以一次性休半个月吗
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可以的。按照劳动法的规定,女职工依法享有孕期、产期和哺乳期,一般在产假结束后,可以休9个月的哺乳假,...
产前一个月请假算病假吗
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八个月的话可以请假了。 1.女职工怀孕七个月以上(按28周计算),如工作许可,经本人申请,单位批准,...
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国家规定产假小月子几天假
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2020产假新规定是多少天
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南京产前假工资怎么扣可请产前假产前假2个半月吗
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一、产前假工资规定 1、孕期工资 女职工怀孕七个月以上(按28周计算),如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月提醒注意的是,请长病假女职工不享受产前假这两个半月的产前假只能按预产期在产假...
关于产假的规定,法定产假是指产前休假180天吗
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现在的产假是98天,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿...
大月份引产产假规定
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最长的产假是:一般的90天,晚婚晚育假期30天,难产的15天,多胞胎的15天,也就是最长的产假是可以...
不明白,就问一问
2个半月产前产假产假是硬性规定吗,律师怎么看
流产有产假吗
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产假法定节假日顺延吗
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产假可以提前多久休
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南京产前假可以扣产前假两个半月工资吗
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产前假算正常工资。 1、产前假《女职工劳动保护办法》第12条规定,妊娠7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假,产前假2个半月。 2、简介女职工生育享受不少于九十八天的产假。(中华人民...
产前前两个月是否算产假
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产前两个半月不算产假,产前假在法定概念里只有15天。 根据法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 女职工怀...
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产假6个月的工资规定
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首先女职工在劳动时间内进行产检,工资应按出勤发放,不能以病假、事假、旷工处理; 其次产假期间工资由生...
现在国家规定产假是几个月
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产假时间一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后延长至四个月,女职工生育应享受不少于九十八...
几个月产假
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按《女职工劳动保护特别规定》产假有98天,也就是三个月,生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假1...
什么是虚假破产罪
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陪产假不批违法吗
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春节前半个月休完产假还能休春节假吗
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春节前半个月休完产假还能休春节假。春节放假是法定假日,与产假无关。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。...
想要提前两个月请产假,产假能提前两个月请吗?
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国家规定,产假一般是在产前15天开始休假。 国务院《女职工劳动保护特别规定》第七条规定:“女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可...
产假只休半个月合理吗
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1、产前假:怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况,单位应批准其休假。 2、按国家规定正常生产的女职工有权力享受产假、应视为正常出勤,...
产假产假新规定产假多久
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有98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产...
产假跨半个月如何计算工资
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1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为:月缴费工资...
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产假节假日算不算在内
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假冒产品有哪些
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只能预产期前半个月清吗?可不可以提前休产假?
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女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。...
休产假有半年时间法定产假六个月怎么样?
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产假期间,工资照发。对于产假国家政策有详细规定: 对于生育假期,国家劳动法有一个明确的规定就是不少于九十天。另外,每个地区对产假都有自己的补充规定。 女职工产假为九十天,其中产前休假十五天。难产的,增...
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产假可以提前两个月么
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经单位批准产假可以提前两个月。女职工按规定是在产前休假15天,一般不支持提前休息两个月,但因客观原因...
什么是个人婚前财产
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工作单位休产假只享有两个月产假,产假工资2个月的半薪。合理吗!而且也没有生育险
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工资规定如下:第一种:是用人单位为女职工缴纳生育保险的,女职工的的产假期间的待遇为: 1、津贴; 2、生育的医疗费用; 3、的医疗费用; 4、国家和本市规定的其他费用。上述费用均有生育保险基金支付。值...
六个半月的哺乳假是产假休完后的假期吗?
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哺乳假一年(宝宝出生后一年计算),可以享受每天两次0.5小时的哺乳时间,可以合并为1小时。提前一小时下班或晚上班1小时(哺乳假含人工喂养)。 1、哺乳时间:对抚育未满周岁婴儿的女职工,在每班工时内应给...