单位克扣工资员工是否可以直接离职
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单位克扣工资员工可以提出离职。 因为公司克扣工资导致离职的，权益受有损害的员工可以要求经济补偿。经济...
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单位能不能克扣工资啊
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在务实操作中用人单位可以在法律规定、合同约定以及依法制定的劳动纪律中有明确规定的情况下扣除员工的工资...
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老板辞退员工克扣工资怎么办
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工程监理单位可以转让工程监理业务吗
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唐永彬律师|高级合伙人，24年经验在线咨询
被单位克扣了工资克扣工资可以要求赔两倍不
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不能可以要求解除劳动关系和经济补偿金 用人单位应当按月足额支付工资克扣工资的，劳动者可以向当地劳动监察大队投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁...
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涉嫌克扣工资的单位会怎样
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涉嫌克扣工资的单位，劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。用人单位克...
吴莉律师|
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用人单位克扣工资劳动者可以解除合同吗
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用人单位克扣工资，劳动者可以解除劳动合同。用人单位无故克扣、拖欠劳动者的工资是违反法律规定的，用人单...
吴莉律师|
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不明白，就问一问
单位可以克扣工资的吗，律师怎么看
单位让自己去办工资卡
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单位拖欠工资找什么部门
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周旋律师|
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单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师|
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单位克扣工资员工可以直接离职吗
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单位克扣工资员工可以提出离职。因为公司克扣工资导致离职的，权益受有损害的员工可以要求经济补偿。经济补偿就按员工在本单位工作的年限，每满一年支付两个月工资的标准向员工支付。六个月以上不满一年的，按一年计...
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2022年单位无辜克扣工资找谁克扣工资可以要求赔偿吗
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1·用人单位存在克扣工资的行为，劳动者可以向劳动保障部门（劳动监察大队）投诉、举报；也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 2·《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者...
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单位克扣员工工资2000怎么办
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公司无理克扣员工薪资可采取如下方式进行投诉维权： 1．前往当地劳动行政部门申诉（通常为劳动管理监察大...
章法律师|
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单位克扣员工工资如何赔偿?
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用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿。 经济补偿按劳动...
刘伟长律师|
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克扣工资工资克扣可以怎么样维权
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可以到劳动局监察大队投诉，也可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。...
丰培铭律师|
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单位交的养老保险辞职了可以退吗
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黄世皓律师|
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请事假扣工资吗
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郝科名律师|
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遇到单位可以克扣工资的吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
2022年单位可以代扣工资吗,无故克扣工资怎么办
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单位可以代扣工资，无故克扣工资可以由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金。...
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用人单位克扣工资的意思，劳动者能克扣工资吗
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《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”根...
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用人单位可以对劳动者的罚款、罚款、扣工资吗？公司可以克扣工资吗
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不少上班族都试过上班迟到而被公司罚款，也有人因为工作出错造成公司损失而被公司扣工资。公司可以对员工进行罚款吗？公司对员工罚款合法吗？根据劳动法等法律法规，公司是不能克扣员工工资的。 公司可以克扣员工工...
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小单位私自克扣工资怎么告
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小单位私自克扣工资可以到劳动行政部门进行投诉。...
孟金龙律师|
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怎样取证查询单位克扣工资
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劳动合同关系的证据，一般是劳动合同如果没有劳动合同，可能就要尽量准备如下证据： 1、工资转账凭据 2...
章法律师|
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十级伤残单位可以硬性辞退吗
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陈万忠律师|
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用人单位长期拖欠工资怎么办
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胡文学律师|
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单位扣发工资，员工可以扣还单位的产品吗？
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单位扣发工资，员工可以扣还单位的产品吗问：我朋友现在所在的单位不正规：理由如下：A）签合同时只让签了个名字，合同的其他条款均不知道。且自己本人没有一份。B)经理随便就可以罚员工的钱，比如：迟到一次随口...
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自发工资能在单位克扣吗？
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单位不能克扣工资。 《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 第九十一条规定，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支...
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单位克扣工资如何取证合法
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单位克扣工资，取证遵守以下规则合法：当事人因客观原因不能自行收集的证据，仲裁委员会可以根据当事人的申...
刘伟长律师|
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单位一直拖欠工资不发怎么办
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胡文学律师|
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单位克扣工资我可以要求双倍返还和吗
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【法律意见】由劳动行政部门责令用人单位支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：...
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单位能不能克扣工资？
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单位不能克扣工资。 《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 第九十一条规定，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支...
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