公司高级管理人员私刻公章开除员工有法律效力吗

公司员工私刻公章的法律后果

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视问题的性质和情节轻重，依法予以治安管理处罚，或者追究刑事责任。...

公司员工被辞退被公司开除有法律效力吗

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参考《劳动合同法》第三十九条规定。（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动...

公司开会员工私自盖章, 有效吗

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如果另一方是善意的第三方，员工属于公司的正式员工，员工未经授权盖章的行为可能构成表面代理，合同有效，公司需要对合同负责。但如果能证明公司没有过错，员工的行为完全是私人行为，或者另一方不是善意的第三方。...

公司法高级管理人员的意思是哪些，有哪些效力

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公司违反前款规定选举、委派董事、监事或者聘任高级管理人员的，该选举、委派或者聘任无效。 董事、监事、高级管理人员在任职期间出现本条第一款所列情形的，公司应当解除其职务。 第一百四十七条董事、监事、高级...

高级管理人员执行公司职务的具体方式有哪些，公司法对高级管理人员

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高级管理人员提出罢免的建议;(五)向股东会会议提出提案;(四)提议召开临时股东会会议、不设监事会的公司的监事行使下列职权第五十三条监事会;(七)公司章程规定的其他职权，要求董事、行政法规，在董事会不履...

公司章程对董事、监事、高级管理人员的效力是怎样的

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根据《公司法》的规定，公司章程对公司、股东、董事、监事、高级管理人员具有约束力。作为公司的高级管理人员，董事、监事、经理对公司负有诚信义务，因此，公司的董事、监事、经理违反公司章程规定的职责，公司可以...

公司法定代表人是高级管理人员吗

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法定代表人和公司高级管理人员是两回事，公司的高级管理人员可以是法定代表人，也可以不是，主要看章程规定。法定代表人是一般意义上的企业负责人，需要承担企业存在的风险，但不一定直接对公司进行管理。企业的管理...

公司法高级管理人员担任的规定是什么，公司法对高级管理人员的规定

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公司法第一百四十七条【不得担任高级职员的情形】有下列情形之一的，不得担任公司的董事、监事、高级管理人员： （一）无民事行为能力或者限制民事行为能力； （二）因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会...

私刻公司人力资源部印章违法吗

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私刻部门章身不属于犯罪行为，部门章不需要经国家行政机关留印鉴存底，不产生任何法律效力。但如果私刻部门章的行为损害了企业或员工的利益的话，那就是犯罪了。人事章属于公章的一种，但与公章又有一定的区别。公司...

公司管理人员可以因为办公室恋情开除员工吗

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公司不可以因为员工存在办公室恋情而将其开除，这属于违法解除劳动合同，劳动者可以因此要求单位双倍支付经济补偿金。 经济补偿金的支付标准为：劳动者在单位工作没满一年支付两个月的工作作为经济补偿。六个月以上...