辞职后拖欠工资用人单位怎么讨要赔偿金
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离职后拖欠工资,属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位按劳动者在本单位工作的年限,每满一年...
暑假工辞职后要发工资?这样合理吗?
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当天就给结算工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动...
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辞职了怎么礼貌的要工资
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讨要工资多少钱能起诉
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讨要工资怎样讨要工资最快,怎么讨要工资
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最快最有效的工资是向劳动保障行政部门投诉。单位未按期或者不足额支付劳动者工资的,劳动者可以通过劳动保障监察部门或者法院解决,维护其合法权益。...
压了一个月工资的辞职还是要讨要吗
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离职压一个月工资是不合法的。工资应该按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位...
员工自离过后离职还不讨要工资怎么办?
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公司员工自离可以向用人单位要工资,工资结算到你工作结束之日,没有上满一个月的工资(一个月工资的平均数...
不明白,就问一问
辞职后怎样讨要工资,律师怎么看
单位辞职后社保医保怎样续交
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辞职不干了工资不给了怎么办
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辞职了拖欠工资不发咋办
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怎样辞职讨薪
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1、打官司 分三种情况: 针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,农民工可申请法院强制执行;属于劳务欠款类的可直...
一个大公司拖欠工资应该要如何处理?辞职后怎样讨回工资?
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一、离职后,用人单位拖欠工资,劳动者可以采取的维权措施有 1、申请调解 劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解; 2、申请仲裁 调解不成的,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲...
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没合同讨要工资该怎么样
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劳动关系是事实关系,不以签订劳动合同为要件,劳动合同只是证明双方存在劳动关系的一种证据,没有劳动合同...
短期员工离职辞职后工资怎么算
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短期员工离职后,工资应该在解除或终止劳动合同时一次性付清。用人单位应当在解除劳动合同时出具解除或者终...
入职四个月辞职工资怎样结算
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入职四个月辞职工资用人单位应该一次性结清工资。按照实际工作天数支付工作报酬。...
没合同如何讨要工程款怎么讨回
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公职人员辞职后社保怎么办
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辞职十天后想讨要回工资有没有办法
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1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 2、试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。过了试用期需提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 3、因此,你需要按照上述规定申请...
辞职后能全额追讨被扣工资吗
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辞职追究被扣工资。...
辞职报告没给,辞职后工资怎样算?
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没写辞职报告也是可以拿到工资的。劳动者这种情形属于自离,若给用人单位造成损失的,用人单位可以要求赔偿,但需承担举证责任。对于确实造成损失的用人单位可以从工资中予以扣除。《工资支付暂行规定》第十六条规定...
讨要工资的方法是怎样的
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讨要工资的方法是劳动者与用人单位协商;准备证据材料去当地的劳动行政部门投诉;依法去向劳动争议仲裁委员...
辞职三天拿工资会怎么样
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不过一般3天是很少会发工资的。新员工入职之日起10日内主动提出离职的不计发工资“是不合理的,是无效的...
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辞工后社保怎么交
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辞急工扣工资标准
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辞职后还要求员工讨薪可以吗
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关于辞职讨薪的问题,法律依据:各省的工资支付规定。例如: 《广东省工资支付条例》第十三条用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的,应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资。 《山东省...
不辞职直接走人没上班怎么讨要工资
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劳动者没有辞职就走,是可以拿到工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以申请劳动仲裁,要求劳动者进行一定赔偿的。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社...
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入职两个月没签合同被辞如何讨要工资
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入职两个月没签合同被辞的,首先可以与单位协商要求单位支付工资,并且这种情况劳动者可以要求单位第二个月...
怎样追讨公司债务
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讨要农民工工资要怎样个讨法
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向当地的劳动监察部门投诉;《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违背国家限定,拖延或者未足量支付劳动报酬,或者拖延工伤医疗费、经济赔偿或者赔偿金的,劳动者能够向劳动行政部门投诉,劳动行政部门...
辞职了,要求员工讨薪,员工不讨薪怎么办?
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关于辞职讨薪的问题,法律依据:各省的工资支付规定。例如: 《广东省工资支付条例》第十三条用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的,应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资。 《山东省...