工厂搬迁补偿标准企业搬迁员工何时补偿
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具体的标准是,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>工厂搬迁员工补偿标准赔偿多少钱一个月
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工厂搬迁员工补偿标准所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。劳动者月工资高于...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对工厂搬迁的补偿标准,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
搬迁房屋赔偿标准
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何雁英律师|专职律师,10年经验在线咨询厂里搬迁员工不想去是怎样赔偿的
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询工厂搬迁补偿的标准?
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1、土地使用权补偿款。工业用地有一定的使用年限,在使用年限内因政府政策原因需要搬迁的,土地使用权应按当地价格参照未使用年限进行补偿。 2、现场重置费用。工厂搬到新网站后,需要重新设置现场,重新设置现场...
江西在线咨询顾问团咨询我>>工厂搬迁赔偿工人的标准是怎样的
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关于工厂搬迁工人补偿费来说,单位进行搬迁,以此单位和员工解除劳动关系,单位是应该支付员工经济补偿的。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>2022工厂搬迁员工补偿新规
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一、工厂搬迁员工补偿新规:因客观原因导致合同无法继续履行为由依法解除劳动合同,并且按照员工在该公司的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工厂搬迁的补偿标准,律师怎么看
搬迁国家怎么赔偿标准
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钱亚波律师| 专职律师,3年经验 在线咨询拆迁宅基地补偿标准
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何帆律师| ,4年经验 在线咨询宅基地拆迁补偿标准
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询工厂搬迁补偿标准
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变更劳动合同的工作地点属于变更劳动合同,双方需要达成协议。劳动者有权根据《劳动合同法》不去新的工作地点,单位需要支付经济补偿。《劳动合同法》第四十条符合条件的,用人单位提前30天书面通知劳动者本人或者...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工厂搬迁补偿标准
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签订劳动合同是基于签订当时的各种条件。根据《劳动合同法》,工作地点是劳动合同的必要条款之一,这表明工作地点是一个重要的判断条件。假设单位事先通知工作地点发生重大变化,显然会影响员工签订劳动合同时的决定...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对工厂搬迁的补偿标准,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工厂搬迁需要补偿员工吗
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工厂搬迁的,对员工工作生活影响不大的,公司可以不补偿。但是如果劳动地点发生重大变更的,员工不同意且离...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工厂搬迁补偿的方式是什么
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工厂搬迁,工厂可以与劳动者协商继续维持合同或协商解除劳动合同关系,协商解除劳动合同,需要给付补偿金,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>2018年工厂厂房拆迁补偿标准
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2021嘉兴企业厂房拆迁补偿标准,可以咨询当地房屋征收部门,由于经济发展水平不同,各地区补偿标准也不...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>商业用房拆迁补偿标准
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询补偿款没到位能拒绝搬迁吗
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张神兵律师| 合伙人,4年经验在线咨询遇到工厂搬迁的补偿标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业搬迁员工补偿标准《工厂搬迁补偿标准》
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1、除工伤待遇外,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、这里所称的月工资...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10年厂业搬迁补偿标准是多少工厂搬迁补偿标准
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终止劳动合同的员工可以要求赔偿。未解除劳动合同的员工可以继续工作。工厂搬迁(通常指异地搬迁)是原劳动合同的变更,员工有权拒绝随行搬迁。因此,劳动合同终止的,应当根据员工提供的服务年限支付相应的经济补偿...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>工厂搬迁员工的补偿标准
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1、除工伤待遇外,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、这里所称的月工资...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>工厂搬迁补偿货到市区有补偿吗?
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公司同市不同区搬迁,证明公司和员工,于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,员工不愿去公司新的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>职工搬迁后工厂有什么补偿
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工厂搬迁员工的补偿,双方可以进行协商。根据《劳动合同法》第四十七条第一款的规定,无法协商解除劳动合同...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
房屋拆迁补偿标准是什么
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何雁英律师| 专职律师,10年经验在线咨询辞退员工补偿标准
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张来律师| 专职律师,4年经验在线咨询工厂搬迁工资补偿标准
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1、单位搬迁异地,要看迁址本身给劳动合同履行带来的影响。如果搬迁使劳动合同从正常角度看无法履行,就属于法定的“客观情况发生重大变化”,劳动者可以拒绝继续履行并提出解除劳动关系,此时可以要求经济补偿; ...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>工厂搬迁补偿工资标准
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工厂搬迁员工补偿标准规定如下:《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定:“有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:……(三)劳动合...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工厂搬迁的补偿标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂搬迁员工不去怎么补偿?
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用人单位的办公地址搬迁,而员工不愿意去自愿解除劳动合同的,一般不会给与补偿。如用人单位解除合同的,应...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>搬迁工厂员工补偿标准
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我做出如下解释: 如果员工因工厂搬迁导致需要离职,可以得到经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工厂搬迁员工补偿标准?
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1、除工伤待遇外,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、这里所称的月工资...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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