签三年的合同,必须连续三年吗?
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用人单位与劳动者协商一致,随时可以解除劳动合同,并不一定要满三年。也就是说,虽然劳动合同的期限是三年...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动合同一年一签,连续签三年
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1、劳动合同期限的长短,法律没有规定,只要双方协商一致即可; 2、也就是说,劳动合同第一次签了三年的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对连续签三年合同辞工有补偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询员工自己不续签有补偿吗
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询职工连续2年没签劳动合同,被公司辞退有没有补偿
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工作2年未签订劳动合同被辞退的,应当自签订无固定期限劳动合同之日起,每月向劳动者支付2倍的工资;属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位应当支付经济补偿;非法辞退的,用人单位应当按照经济补偿标...
香港在线咨询顾问团咨询我>>连续签了两次合同,第三次公司如果不续签有补偿吗?
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第一,派遣劳动者跟派遣单位才是构成劳动关系,跟用工单位是不构成劳动关系的, 第二,正常情况下,如果 ...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>三年没有签合同辞职能得到补偿吗
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工作3年未签订劳动合同后辞职可以申请双倍工资补偿。劳动者可以就未签订劳动合同超过一个月不满一年的时间...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
连续签三年合同辞工有补偿吗,律师怎么看
公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳务合同到期后不续签有补偿么
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询合同满三年后不给续签怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询二次合同是连续签三年还是连续续签五年?
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用人单位与劳动者签订3年劳动合同到期后,双方再次签订劳动合同的,法律无具体规定。新劳动合同的期限,双方约定即可,均不违法。 根据国家相关法律法规的规定,双方签订劳动合同2次固定期限后,用人单位必须与劳...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>连续工作10年没有签订劳动合同辞职厂家应该给与补偿吗?
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连续工作十年没签合同,则你至少可以要求对方支付十一个月的双倍工资,从08年2月1日计算11个月。另外,单位肯定没给你交保险,可以要求补缴。至于说已构成无固定期限劳动合同但是没有签订书面合同,是否可以要...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对连续签三年合同辞工有补偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工作三年,给辞退没签合同,有补偿么.我在
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可以按工作年限要求支付经济补偿,我在虎门办理过几起这样的案件,详情来电本申请仲裁...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>三年没有签署劳动合同主动辞工有哪些补偿?
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1工作三年未签合同按劳动合同法规定视同用人单位与你签订了无固定期限合同你可以要求用人单位与你补签无固...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在公司连续工作19年提出辞职有补偿吗
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1、劳动者已在该用人单位连续工作满十年的理解。签订无固定期限劳动合同的劳动者必须在同一单位连续工作了...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>未续签合同继续用工如何赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询煤矿工人13年辞职有啥补偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到连续签三年合同辞工有补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业辞退员工员工续签合同有补偿吗
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>工作十年以上连续签完三次公司不续签有双倍补偿金吗
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十年内已经签订了三次的固定期限劳动合同,其实已经可以视作为建立了无固定期限劳动合同关系,在应该签订无固定期限劳动合同的用人单位未签订无固定期限劳动合同的,应该从应该签订无固定期限劳动合同之日起以二倍的...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>个人三年不续签合同公司有补偿吗
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三年合同到期公司不续签是有赔偿的。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>签了3年就是连续三年了合同还可以不续签吗
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订立两次劳动合同后不再续签,企业需支付经济赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>在工厂连续工作十年,合同到期,有没有补偿
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如果公司不续签,可以要求公司支付十个月的经济补偿金。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师| 专职律师,12年经验在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同签了三年单位没有续签有补偿吗
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你不想签的话,是不会有补偿的。只有单位不想签了或者降低工资标准,才会有经济补偿金。劳动合同法第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工作3年无签合同辞工了,有补偿吗?
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主动辞职没有补偿,要求未签劳动合同的双倍工资差额时效已经过了。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到连续签三年合同辞工有补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
连续签三次合同 永久
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劳动者与用人单位连续订立二次固定期限劳动合同的,第三次签订无固定期限的劳动合同。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询派遣员工08年后连续签3次合同,不续签怎么补偿
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1、用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿金,工作1...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>连续工作三年没签劳动合同赔偿金多少
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未签订劳动合同的,员工可以主张: 一是要求补签劳动合同;工作满一年仍未签订的,可以要求补签无固定期限劳动合同; 二是补缴社会保险; 三是补发未签订劳动合同第二个月开始(最早从2008年2月开始计算)的...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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