当事人能自行协商解决医疗事故争议吗
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医患双方发生关于医疗事故赔偿等民事责任争议后,可以采取三种途径解决: 一是双方协商解决; 二是向卫生...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动关系双方当事人如何解决劳动争议
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劳动争议是劳动关系双方当事人因实现劳动权利和履行劳动义务引起的纠纷。 劳动争议发生后,当事人可以协商...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对劳动争议当事人可以协商解决吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动争议发生后,当事人一方可以
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询劳动合同争议解决方式有哪些
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向丹律师|专职律师,6年经验在线咨询劳动人事争议可以协商解决吗
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劳动人事争议是可以协商解决的,协商不成的依法诉讼解决。劳动仲裁是劳动争议案件诉讼前置程序,因确认劳动关系争议;因劳动合同争议;因除名、辞退、辞职、离职发生的争议;因工作时间、休息休假、社会保险、福利、...
上海在线咨询顾问团咨询我>>如何协商解决劳动争议,发生劳动争议后怎么办呢
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一是协商解决通过协商方式自行和解,是双方当事人应首先选择解决争议的途径。同时也是在解决争议过程中可以...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>如何按劳动争议的法定程序解决当事人
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劳动争议发生后,当事人应当协商解决;不愿协商或者协商不成的,可以向本企业劳动争议调解委员会申请调解;...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动争议当事人可以协商解决吗,律师怎么看
哪些争议可以申请劳动仲裁
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询股权争议怎么解决
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询劳动协议算劳动合同吗
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询劳动争议可以协商解决吗
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劳动争议是可以协商解决的,协商不成的依法诉讼解决。双方劳动关系自用工之日起成立,自成立时受劳动法保护。双方须签订劳动合同,劳动合同订立、履行、终止或解除需依据相关法律规定。劳动者依据劳动合同及相关法律...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议诉讼,当事人可以委托劳动争议调解委员会解决吗
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劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议申请仲裁的时效...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动争议当事人可以协商解决吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动争议协商期过还可以进行调解么
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劳动争议可以进行调解。当事人可以到下列调解组织申请调解:依法设立的基层人民调解组织;企业劳动争议调解...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>经劳动合同当事人协商一致劳动合同可以解除
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经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。经协商同意解除劳动合同的,双方应签订解除劳动合同协议书;...
黄辉律师| 团队负责人,16年经验 咨询我>>当事人如何解决合同争议
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当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的,可以根据仲裁协议向...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动争议仲裁时效
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到劳动争议当事人可以协商解决吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动仲裁当事人可以通过协商解决吗?
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劳动争议当事人可以协商和解。法律规定,发生劳动争议的,可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议当事人可以通过哪些途径解决劳动争议的
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可以采用协商、仲裁、诉讼、调解四种途径处理。 协商(和解)协商达成一致,应当签订书面和解协议。和解协议对双方当事人有约束力,当事人应当履行。 调解调解委员会由劳动者代表和企业代表组成,人数由双方协商确...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议可以协商吗?
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劳动争议不可以约定仲裁地。依规定劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条规定...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>离婚协议可以当场解决吗
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协议离婚当场不能立即办好。民法典中规定了离婚冷静期,自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内为离...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动者可以不参与工会自行解决劳动争议吗
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发生劳动争议,劳动者可以请工会或者第三方共同与用人单位协商。协商不成的,可以向调解组织申请调解;调解...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
协商不一致能否解除劳动合同
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询劳动争议仲裁有效期
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查方燕律师| 专职律师,5年经验在线咨询如何协商解决劳动争议
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1、劳动争议发生后,当事人应当协商解决;不愿协商或协商不成的,可以向本企业劳动争议调解委员会申请调解。 2、调解委员会调解劳动争议,应当自当事人申请调解之日起三十日内结束;到期未结束的,视为调解不成。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>发生劳动争议的当事人可以采取哪些方式解决劳动争议的争议解决途径
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根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》等规定,发生劳动争议的当事人,可以采取以下四种方式和程序解决其争议:一、协商解决。劳动争议发生后,当事人就争议事项进行商量,使双方消...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动争议当事人可以协商解决吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
有什么办法可以解决劳动争议啊?
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解决劳动争议的对策:申请劳动仲裁、申请调解、协商等。通过劳动仲裁解决劳动争议具有强制执行力,也就是劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>股东发生股权争议怎么解决
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询劳动争议当事人是否能够协商和解
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劳动争议当事人可以采取协商和解的方式。法律规定,发生劳动争议的,可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>当事人可以提出协商解决吗
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由被解聘的物业管理公司和业主委员会(可能还包括新聘的物业管理公司)双方在自愿、平等、互谅互让的基础上就物业管理交接有关事项如拖欠物管费的支付、物管公司代收代缴水电费的结算、物管公司对小区公共建设额外投...
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