离职后公司不同意离职,也不给开离职证明
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不可以。 劳动合同法规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十...
离职证明必须注明入职时间吗
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劳动者和用人单位解除劳动关系,用人单位依法出具的解除劳动合同证明通常需要注明入职时间,离职证明是证明...
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离职都需要公司开具什么
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遗嘱是否必须公证
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公司离职证明必须离职一个礼拜内开吗
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证明是需要由职工离职的单位开具的,上面应当应当写明离职员工与本单位的劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限等。 因为离职证明书没有确定的交阅单位,所以不必写收信人的姓名...
离职证明在离职后公司什么时候开
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离职证明需要根据各个公司的办事流程来确定,一般是当天就可以开出来的,最迟不晚于劳动者离职后十五天。在...
离职后是否可以帮开收入证明
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收入证明是需要由职工离职的单位开具的,上面应当应当写明离职员工与本单位的劳动合同期限、解除或者终止劳...
不明白,就问一问
离职后公司可以否必须开离职证明,律师怎么看
离职可以当天离开当天结工资吗
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被辞退有离职证明么
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离婚必须有离婚证吗
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员工入职的离职证明必须原公司开吗?
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承诺书只能说心理上安慰了不少。因为作为企业方你是有手段、有责任了解员工是不是已经离职了的,一旦录用未离职的员工,特别是核心人员,还是很麻烦的。 原单位的离职证明在法律层面上很重要。完备的离职证明可以证...
在公司面试后必须要去公司开离职证明吗
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离职后公司是必须开离职证明的。《劳动合同法》规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。...
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离职证明可以说明离开公司是否可以解除劳动合同
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自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准...
公司违规开离职证明可以立刻提出离职吗
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劳动者已经从公司离职了一年的,可以和公司协商补充开具离职证明。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出...
离职后多少天才可以向公司拿离职证明?
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这个法律没有规定的时限,你只能催促公司在合理期间内向你提供离职证明...
离职证明和解除劳动合同证明区别
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离职后上一家公司不解除社保
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员工离职证明是否必须当天开?
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离职证明不需要在离职当天给予,需要给予一定的期限,一般在劳动合同终止或终止后出具。法律规定,用人单位应当在终止或者终止劳动合同时出具终止或者终止劳动合同的证明。...
公司要求离职前员工要去公司开离职证明是不是必须给
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用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方的约定办理工作交接。用人单位依照本法有关规定向劳动者支付经济补...
离职协议必须要开证明吗?
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不签离职协议是不能开证明的。法律规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。...
企业是否必须给员工离职证明
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企业是必须给员工离职证明的。离职证明是用人单位与劳动者解除或终止劳动关系的书面证明,用人单位在与劳动...
离职证明是必须要的吗
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离职证明必须要开,离职证明作用如下: 1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系。 2、证明按照正常手...
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公司监事可以辞职吗
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自己交社保需要离职证明吗
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法律规定离职后必须要离职证明吗?
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劳动者离职后公司必须开离职证明。如果公司拒绝开具的,劳动者可以去劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令单位改正;对给劳动者造成的损害,还需承担相应的赔偿责任。...
公司离职证明原件是必须给员工开的吗
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1、公司必须为员工开具离职证明。 2、离职证明是指员工离开原企业时,由原企业所开具的关于该员工的受雇职位等信息的证明。离职证明是证明劳动者与原用人单位劳动合同解除或终止的凭据,也是劳动者申领失业保险金...
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工作证明离职后可以开吗
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辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。...
公司员工离职赔偿标准
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离职当天必须给离职证明吗
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不是,离职证明一般单位都会要求员工在离职前一个月提交申请,进行工作交接后才可以离职的。大多数企业当天走都不会当天结算工资。如果劳动者辞职到期,用人单位是应当支付其工资的。用人单位应当在解除或者终止劳动...
公司开离职证明后还要带上离职证明吗?
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离职后公司是必须开离职证明的。《劳动合同法》规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。...