五险一金不满一年辞职能退吗
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劳动者辞职以后,五险一金是不能退的。离职后,可以按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>没有五险一金公司能辞退员工吗?
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用人单位提出解除劳动合同并与劳动者协商一致的,应向劳动者支付经济补偿。也就是说,不是双方协商一致解除...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对辞退五险一金,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
交五险一金退休后有退休金吗
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胡文学律师|高级合伙人,10年经验在线咨询五险是哪五种保险一金是哪一金
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询工人未取得五险一金辞退
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没有为员工参加五险的话并不涉及到赔偿问题,但是用人单位应当及时为员工参加社保,协商不成的话当事人可以向劳动保障监察大队举报或者直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,注意仲裁是有时效限制的,务必抓紧时间。被...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>请婚假前被辞退是否交五险一金
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若用人单位是依法辞退职工的,就不需要交五险一金。 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条【用人单位...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>我被辞退,公司的五险一金如何交
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员工在未找到新单位前,社保账户暂时封存,待重新开始新的工作经历后延续缴纳,或自己以自谋职业者身份自行...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞退五险一金,律师怎么看
五险一金有生育险吗
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询单位给交的五险一金辞职后怎么办
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练达律师| 专职律师,4年经验 在线咨询五险一金养老保险比例
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何帆律师| ,5年经验 在线咨询关于怀孕五险一金辞退问题
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第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>辞职以后五险一金能不能退款
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辞职以后五险一金不能退款。辞职后五险一金缴纳流程如下:1、本市户籍人员携带身份证、社保卡、户口簿到原单位参保社保经办机构或户籍所在地社保经办机构接续参保;2、具有居住证的外地户籍人员携带身份证、社保卡...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞退五险一金,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
五险一金到期了辞职
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单位交五险一金辞职了,当事人可以以灵活就业者的身份自行缴纳养老保险、医疗保险,生育保险、工伤保险、失...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>五金一险是指哪五金一险
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五险是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;一金:指的是住房公积金。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>被公司违法辞退补偿五险一金怎么算
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一、被公司违法辞退补偿五险一金怎么算? 只要单位为员工正常缴纳五险,辞退员工时并不需要专门为社保而进...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>五险一金好处和坏处
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询底薪包含五险一金吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到辞退五险一金,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被公司辞退,补偿金包含五险一金吗
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不包含。按照解除劳动合同前12个月(不满12个月的按照实际月数)的劳动者本人月平均应发工资算,不扣社保、不扣个人所得税。五险一金是以工资作为缴费基数。经济补偿金属于补偿性质,不属于劳动报酬,不计入工资...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>辞退员工补偿能跟五险一金一样吗?
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1、辞退员工的经济补偿是根据解除合同前十二个月的平均工资来计算的,用人单位拖欠的五险一金在员工离职时应当按规定补足。 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>为什么辞退员工不赔五险一金呢?
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1、辞退员工的经济补偿是根据解除合同前十二个月的平均工资来计算的,用人单位拖欠的五险一金在员工离职时应当按规定补足。 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>五险一金是包含退休金吗
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五险一金包含退休金。五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、...
张裕律师| 专职律师,7年经验 咨询我>>退休五险一金一个月多少?
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每月领取总额=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
五险一金自己怎么办理
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李娟律师| 专职律师,5年经验在线咨询入职后多久交五险一金
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询被辞退单位必须补缴五险一金吗
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应当补缴,只要是中国境内企业,都要给单位职工缴纳五险的,单位这种做法是非法也是违规的,你可以到当地劳动监察大队(劳动局内)投诉,劳动监察大队是我国专门为解决职工保险问题特设的机构,一旦查出有该类违法现...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>职工五险一金有单位辞退如何计算
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解除劳动合同的经济补偿金的补偿标准是: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付; 2、六个月以上不满一年的,按一年计算; 3、不满六个月的,向劳动者支付半个月...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞退五险一金,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职后哪些保险能退还的我上的是五险一金
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均不因辞职可退,如失业可获得失业保险的待遇。...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>厦门五险一金缴费标准
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询公司没买五险一金,辞退员工有用吗
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按照相关劳动法上的规定,只要是跟公司建立劳动关系后,公司就要给员工购买社保和公积金,如果没有购买的,那就是违法的。一般来说,如果公司违法没给员工购买五险一金的,那么在辞退员工之后还是要补缴的。 根据相...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>公司上了五险一金辞退员工怎么办
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①跟原公司人事部联系,让其办理转移。需要现公司提供给资料的,现公司人事部会提供的,公积金转移,现公司要提供公积金转移的申请单,要盖章的,寄给原公司,原公司办理后会有一个公积金转移受理回执。 ②公司缴了...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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