解除劳动关系属于解聘吗
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解除劳动关系并非全然等同于辞退。辞退意指雇主因雇员之行为或表现未达公司标准,自行决定中止雇佣关系。 ...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动关系聘用关系有什么区别
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劳动关系聘用关系的区别: 1、受国家干预程度不同。 2、是否形成行政隶属关系不同。 3、福利待遇不同...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对聘用关系属于劳动关系吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询解除劳动关系属于解聘吗
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解除劳动关系并非全然等同于辞退。辞退意指雇主因雇员之行为或表现未达公司标准,自行决定中止雇佣关系。 解除劳动关系既可由雇主主动提出,亦可由雇员提议,经双方协商达成终止劳动合约之协议。解除劳动关系缘由众...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>劳动关系属于工伤吗
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多重劳动关系如果没有签订劳动合同,或者与其中一家单位没有签订劳动合同的,就会形成事实劳动关系,如果已...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>派遣劳动关系属于何种关系呢?
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1.劳务输出单位与劳务输入单位是劳务派遣关系。 2.劳务输出单位与劳动者是劳动关系。 3.劳动者与劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
聘用关系属于劳动关系吗?,律师怎么看
如何解除劳动关系
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询直系亲属关系证明怎么开
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陈丽霞律师| 专职律师,7年经验 在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询借用劳动关系属于什么法律关系
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1.借用劳动关系属于法律规定中的非标准劳动关系。 2.非标准劳动关系是相对于传统劳动法所构建的典型劳动关系(标准劳动关系)而言的,类似的称谓有非正规劳动关系、弹性劳动关系或灵活就业中的劳动关系等。对非...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>借用关系是属于事实劳动关系还是法律关系
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借贷关系不是真正的劳动关系。借用劳动关系属于法律规定的非标准劳动关系。与传统劳动法建立的典型劳动关系(标准劳动关系)相比,非标准劳动关系具有非正式劳动关系、弹性劳动关系或灵活就业中的劳动关系。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对聘用关系属于劳动关系吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怎样举证劳动关系属于事实劳动关系
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事实劳动关系的举证劳动期限是:由举证方提出以下凭证进行举证:资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>聘用关系和劳动关系是否是一样的
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聘用关系和劳动关系是不同的,聘用关系更为广泛。聘用关系不仅仅包括劳动关系,像在校生勤工俭学和退休职工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>聘用退休人员是劳务关系还是劳动关系
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退休人员签订劳务合同。退休,是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询亲属关系公证流程
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询遇到聘用关系属于劳动关系吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工工资返聘属于劳动合同关系吗
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退休人员(退休人员)和公司不能签订劳动合同,只能签订劳动合同。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条用人单位与依法享受养老保险待遇或者领取养老金的人发生劳动争议,向人民...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>实习单位聘用实习生是否属于劳动关系
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1、实习单位聘用实习生是否属于劳动关系 我们认为实习生与实习单位是劳务关系,而不是劳动关系。实践中,确认劳动关系的主要依据是原劳动和社会保障部,通知要求劳动者必须是符合法律、法规的要求。即劳动关系中的...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同关系等同于劳动关系吗?劳动合同关系等同于劳动关系的情形
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《劳动法》第二条规定:“在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。”是否可以这样理解,凡是与用工方形成劳动关系的哪怕没有劳动合同,同样也适用《劳动法》呢?比如:家庭...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>聘用内退人员什么情况下属于劳动关系
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相关法律规定,聘用内退人员构成劳动关系。只要具备劳动关系存在的要件,则对于内退的员工,原公司又聘用了...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司返聘的员工属于劳动合同关系吗
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返聘人员不属于劳动合同关系。用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员之间为劳务...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳务关系发生工伤如何处理
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询聘用关系和劳动关系是否是一样的
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劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动者接受用人单位的管理,从事用人单位安排的工作,成为用人单位的成员,从用人单位领取劳动报酬和受劳动保护。 聘用关系...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>多重劳动关系是否属于事实劳动关系呢
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多重劳动关系如果没有签订劳动合同,或者是与其中一家单位没有签订劳动合同的,就会形成事实劳动关系,如果已经签订劳动合同的,是属于劳动合同关系。 《关于确立劳动关系有关事项的通知》 一、用人单位招用劳动者...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到聘用关系属于劳动关系吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
临时工属于雇佣关系还是劳动关系
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依据我国相关法律,临时用工可能是劳动关系,也有可能是雇佣关系,如果临时工是受雇主授权,从事授权的生产...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>民法典相邻关系
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动关系和聘用关系两种关系分别点在哪里?聘用关系人依什么法来保护?
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劳动关系适用《劳动法》、《劳动合同法》等劳动法律法规(相关限定对于劳动者保护有很大倾斜,设置有经济赔偿、社会保险、解除劳动关系限制等强制性限定),适用爱人通常为单位及劳动法意义上的劳动者(该意义上的劳...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系具有从属性关系吗
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劳动关系具有从属性关系。 《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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