餐饮行业周末还要加班吗
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单位安排周六上班是否算加班要根据情况而定。如果延长工作时间每日不超过三小时,并且每月不得超过三十六小...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>明天单位要求加班, 周六周日可以不去吗
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可以。除非符合法定情形或具有充分合理性,用人单位安排员工加班,应及时通知员工并经员工同意,若员工不同...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对单位餐饮业周六日有加班吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
5个工作日包括周六周日吗
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询怎么注册餐饮加盟商标
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吴莉律师|专职律师,4年经验在线咨询餐饮加班周六日可以办理吗
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单位安排周六上班是否算加班要根据情况而定。如果延长工作时间每日不超过三小时,并且每月不得超过三十六小时的,不算加班。 根据《劳动法》第三十六条,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>周六日出差算加班吗
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若该双休日劳动者有证据证明提供了劳动,应该认定为加班,用人单位可以安排补休,或者支付加班费。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>周六日加班工资有规定吗
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劳动者在周六日上班,如果是单位安排其加班且没有补休的,有加班工资。加班工资至少要是劳动者日常工资的两...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位餐饮业周六日有加班吗?,律师怎么看
燃气开户周六周日可以开户吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询天津周六日限号吗外地车辆有限制吗
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陈畅律师| 专职律师,6年经验 在线咨询小型餐饮营业执照怎么注销
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询周末餐饮业公司有加班吗
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单位安排周六上班是否算加班要根据情况而定。如果延长工作时间每日不超过三小时,并且每月不得超过三十六小时的,不算加班。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>餐饮行业周六算加班吗有没有法律规定
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餐饮行业周六是否算加班在法律上并没有明确规定,但在法律上规定了劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。《劳动法》没有特别规定餐饮行业的上班时间,但餐饮行业也是用人单...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位餐饮业周六日有加班吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
周六日加班费(平时)
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周六周日加班工资标准周六周日应该休息而加班的,属于休息日加班,单位应该支付200%的加班工资。 工作...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>哺乳期可以上班周六周日加班吗?
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哺乳期领导让周六加班违法。根据法律规定,对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>餐饮行业加班不给加班费合法吗
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不合法。用人单位需要按照职工加班,需要与职工进行协商,一般情况下职工是有权利拒绝加班要求。而要是服从...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>自建房能不能办餐饮营业执照
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到单位餐饮业周六日有加班吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事业单位周六周日加班可以向事业单位要工资吗
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事业单位不受劳动法调整,不执行劳动法加班的规定,周六周日值班不算加班。 《劳动法》 第二条在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>餐饮行业周末加班规定
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1、总管劳动保障法律法规规章,没有专门针对餐饮公司关于作息时间的专门规定。法律一般也不会专门针对某一行业做出特别规定。2、既然没有专门的,那就按通用的来。《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》每...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>单休周六周日加班有补偿吗
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劳动者在周末期间加班,用人单位不支付其加班费的,是属于一种违法行为,如果劳动者以用人单位未按照劳动法支付其加班费为由被迫辞职的,是可以要求用人单位支付其经济补偿金的。《劳动合同法》第三十八条用人单位有...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>周六周日上班不给加班费违法吗
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如果安排补休的话不算,不安排补休又不付加班费的话就违法了。用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>强制员工周六周日加班算违法吗
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公司强制员工周末加班不得请假是不合法的,劳动法规定不得强迫员工加班的。 存在强制加班的行为,可以向劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询餐饮有限公司有几个法人代表
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吴莉律师| 专职律师,4年经验在线咨询事业单位周六日加班支付多少钱的加班费
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1.用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>餐饮行业周末休息日上班有双倍工资吗?
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工资是多少?国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬, (一)安排劳动者延...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位餐饮业周六日有加班吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
周六日加班调休的规定
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对周六周日加班调休的规定是如果用人单位安排劳动者在周六周日两天法定休息日进行工作的,应当首先安排补休...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>办理餐饮营业执照的流程和需要的东西
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询事业单位外出培训占用周六周日算不算加班
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事业单位外出培训占用周六周日是属于加班的,应该支付劳动者加班费。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>周六周日上班算加班吗, 周六周日加班费怎么算, 加班时间有哪些证据
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劳动者在周六周日上班是算加班的,用人单位是应当支付其双倍加班费的,其工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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