没有劳动合同,无合同工资争议,怎么处理
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没有劳动合同工伤要怎么办没有劳动合同也可以申请公司理赔,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>劳动合同变更类劳动争议处理技巧有什么?
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劳动纠纷的解决方式主要有以下4种途径: 1、协商程序。 协商是指劳动者与用人单位就争议的问题直接进行...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对没有劳动合同怎样处理劳动争议,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询用人单位没有与劳动者签订劳动合同, 发生劳动争议, 怎样处理
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用人单位没有和劳动者签订劳动合同,发生劳动争议,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)等。《劳动合同法》第四十...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>劳动争议仲裁没有合同怎么办
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没有合同申请仲裁的话,可以工作期间注意收集好证明劳动关系的证据申请劳动仲裁。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>合同期满的劳动争议怎么处理?
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劳动合同的终止是指劳动合同的法律效力依法被消灭,也就是劳动合同所确立的劳动关系,由于一定法律事实的出...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有劳动合同怎样处理劳动争议,律师怎么看
怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,8年经验 在线咨询劳动争议申请仲裁时间
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黄丽单律师| ,5年经验 在线咨询劳动争议仲裁管辖地规定
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李胜春律师| ,20年经验 在线咨询没有劳动合同,无合同工资争议,怎么处理
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没有劳动合同工伤要怎么办没有劳动合同也可以申请公司理赔,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同发生劳动争议的处理方式是什么
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没有劳动合同发生劳动纠纷的也可以申请劳动仲裁解决纠纷;如果单位不承认存在劳动关系的,则劳动者可以先申请仲裁确认存在事实劳动关系。 可以搜集以下证据来证明: 一、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有劳动合同怎样处理劳动争议,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动争议是否会有行政处罚,劳动争议如何处理
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一、劳动争议是否会有行政处罚 劳动争议会不会有行政处罚,要依据争议产生的原因和情节而定,扣押劳动者证...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>怎么样处理,没有签劳动合同
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1、没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付双倍工资(最多11个月),补交社保,解除劳动关系用人单...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>如何解释劳动争议?哪些劳动争议属于劳动争议处
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什么是劳动争议?哪些劳动争议属于劳动争议处 依照中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 有法律意义的劳动纠...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师| 合伙人,17年经验在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验在线咨询遇到没有劳动合同怎样处理劳动争议,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工没有劳动合同怎么争议劳动仲裁
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员工没有劳动合同,申请仲裁应当提供证明存在劳动关系的证据,可参照下列凭证:劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录;工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议调查委员会如何处理劳动争议?劳动争议处理的程序是怎样的
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劳动纠纷,指劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的纠纷。劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。国家机关、企业事业单位、社会团体等用人单位与职工建立劳动关系后,一般都能相互合作,认真履行劳动合同...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>涉外劳动争议处理涉外劳动争议怎么处理
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我国法律并未赋予涉外劳动合同,当事人有以意思自治原则选择其他国家法律的权利,对于境内涉外劳动合同关系,我国法律享有专属管辖权。 《民法总则》第145条规定:涉外合同的当事人可以选择处理争议所适用的法律...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>逾期终止劳动合同引起争议怎样处理
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逾期终止劳动合同引起争议处理:法定应当逾期终止劳动合同而不逾期终止或者法定不应当逾期终止而强行逾期终...
张钊律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动争议劳动合同被确认无效时如何处理
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劳动合同被确认无效后,用人单位对劳动者付出的劳动,一般可参照本单位同期、同工种、同岗位的工资标准支付...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
哪些争议可以申请劳动仲裁
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验在线咨询没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验在线咨询劳动合同劳动争议怎样解决的呢?
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劳动争议纠纷包括劳动合同纠纷,是仲裁前置,调解不是必经程序,仲裁是必经程序,只有一种情况可以不经过仲裁,那就是追索劳动报酬,可以申请先予执行而直接进入诉讼程序。只有对仲裁结果不服的可以在收到仲裁裁决1...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议处理制度,劳动争议处理不当怎么判
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如果是员工违反了公司规定的,而且在合法的情况下,如果员工认为处理过重或者是认为这个事情公司处理是错的,都可以是劳动争议的范围。按照劳动争议的性质划分(l)权利争议,又称既定权利争议。劳动关系当事人基于...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有劳动合同怎样处理劳动争议,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班劳动合同没签劳动局会怎样处理
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可以到劳动局举报公司,进行劳动仲裁。申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>变更劳动合同
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动争议争执怎么处理劳动争议纠纷应如何处理
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劳动争议处理方法:用人单位与劳动者协商;向具有劳动争议调解职能的组织申请调解;调解不成的,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣员工有劳动合同争议怎么处理
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劳动者因履行合同产生劳动争议的,是需要先申请的。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第十条规定:“劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉,以派遣单位为被告;争议内容涉...
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