单位解散了员工最多可以赔多少金额
图文177人已浏览
根据相关法律,如果公司要发生解散的时候,作为用人单位是要提前一个月的时间去通知员工的,然后双方按照程...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工过失五万,应该按多少赔偿金额
图文175人已浏览
因员工的过失导致用人单位损失的,应当承担赔偿责任。应从劳动者本人的工资中扣除,但每月扣除的部分不得超...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对单位解散员工应该赔偿的金额多少,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工亡单位应赔偿多少钱
视频1,461人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询公司解散试用期员工怎么赔偿
视频2,082人观看
刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询解散公司应赔偿每个员工多少赔偿金
问答584人已浏览
1、公司破产,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),不满一年支付半个月工资。 2、劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议,劳动者能...
青海在线咨询顾问团咨询我>>工伤赔偿金额和单位解除工伤赔偿金额怎么算
图文181人已浏览
工伤保险赔偿给个人,至于赔偿多少,要看你评定的伤残等级,以及当地的个人可支配收入。赔偿内容包括,医药...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位解散后工伤怎么赔偿?
图文132人已浏览
根据我国有关法律规定,用人单位对工伤职工的赔偿标准应该按照《工伤保险条例》执行,其中,被评定了伤残等...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位解散员工应该赔偿的金额多少,律师怎么看
交强险赔偿金额有多少
视频785人观看
陈万忠律师| 专职律师,6年经验 在线咨询在单位意外死亡应该怎么赔偿
视频2,133人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询单位没交医保怎么赔偿员工
视频11,535人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询企业解散如何赔偿员工,企业解散员工应该赔偿员工的经济补偿金标准
问答584人已浏览
企业解散,应该支付劳动者经济补偿金;标准为工作1年支付1个月工资,满半年的部分算1年,不满半年的部分支付半个月工资。《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散员工应获得的赔偿金额的计算方式
问答584人已浏览
公司解散员工赔偿金额按照员工在本单位的工作年限计算:劳动者在单位工作每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资。这个工资按照劳动者在劳动合同解除或者...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位解散员工应该赔偿的金额多少,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司解散员工应该赔偿方式是什么
图文104人已浏览
公司解散员工赔偿方式如下: 1、公司解散应当提前一个月书面通知员工,解除劳动合同。没有提前通知的,公...
吕典华律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>无故开除员工,单位赔偿多少?
图文416人已浏览
辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。被无故辞...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>单位出工伤事故,员工应该如何赔偿
图文156人已浏览
在单位出了工伤事故的,先进行工伤认定,认定为工伤的,享受工伤医疗待遇。领取一次性伤残补助金:一级伤残...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>超龄人员工伤应该怎么赔偿
视频6,947人观看
李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询猥琐女孩赔偿金额一般是多少
视频29,085人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到单位解散员工应该赔偿的金额多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
市员工离职单位需赔付多少金额
问答584人已浏览
工伤保险待遇包括: 1.医药费:由工伤保险基金支付,如果用人单位未缴纳工伤保险的,由用人单位支付; 2.停工留薪期工资:停工留薪期内(治疗期间、康复期间)工资按原待遇发放(停工留薪期长短需到劳动能力鉴...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>单位解散了, 员工可以要求赔偿吗
问答584人已浏览
你父亲到了法定退休年龄了 第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>单位解散员工有什么补偿
问答584人已浏览
《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (四)用人单位...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>被单位辞退的员工应该怎么办?工厂应该如何赔偿?
图文162人已浏览
工厂违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工休养期间单位应该付多少工资?
图文140人已浏览
在工伤职工接受治疗进行休养的期间,单位要按照原工资福利进行支付。但需要注意,工伤休养期间一般不超过1...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位倒闭怎么补偿员工
视频5,000人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询用工单位辞退员工如何补偿
视频1,432人观看
付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤致残单位赔偿金额是多少
问答584人已浏览
一、有具体计量准则的是: 1、残疾赔偿金受诉法院所在地上2年度居民人均收入×伤残系数(10%)×赔偿年限 2、误工费误工收入(天月年)×误工时间 3、被扶养人生活费意外职责人所在地人均年消费性支出×抚...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位解散员工应该得到哪些福利?
问答584人已浏览
公司解散,员工应该得到经济补偿。员工在公司每工作满一年的,公司要支付一个月的工资作为补偿;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,要支付半个月的工资作为补偿。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位解散员工应该赔偿的金额多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工厂工作三年被辞退应该赔偿多少金额
图文181人已浏览
在公司工作三年半,被用人单位违法辞退,可以得到二倍经济补偿标准的赔偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业突然辞退员工应该怎样赔偿
视频1,624人观看
王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询工伤鉴定为十级, 单位应该支付多少赔偿金额, 单位赔偿又出哪些费用
问答584人已浏览
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止,...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>用工单位提前解散,未为员工缴纳社保费的,应该有那补偿金与。
问答584人已浏览
单位未给员工缴纳社会保险费,可以要求单位补缴。社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询