试用期是否要求不得低于正式工资百分之80
图文119人已浏览
试用期不得低于正式工资百分之80。 我国《劳动合同法》第二十条明确规定,劳动者在试用期的工资不得低于...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>试用期百分之80的工资合理吗
图文1,737人已浏览
劳动合同法规定了两种试用期最低工资标准,其中一种就是劳动合同约定的工资的百分之八十,因此试用期百分之...
谢姗珊律师|专职律师,7年经验咨询我>>针对试用期工资不能低于合同的百分之多少,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
逾期违约金一般百分之多少
视频4,556人观看
唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询市职工医保住院报销百分之多少
视频1,965人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询试用期工资不能低于合同工资百分之多少
问答584人已浏览
试用期工资不得低于合同工资的80%。同时,不得低于使用者所在地的最低工资标准。试用期工资低于最低工资标准的,用人单位应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>试用期不得低于合同工资
图文93人已浏览
试用期间的工资不能低于劳动合同的百分之八十。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同工资怎么计算试用期不低于多少
图文75人已浏览
试用期合同工资不低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期工资不能低于合同的百分之多少,律师怎么看
超载百分之百能判缓刑吗
视频770人观看
覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询试工期7天不给工资合法吗
视频5,468人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期不签合同怎么赔偿
视频490人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询试用期工资不能低于合同工资的百分之多少
问答584人已浏览
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>试用期的工资不能低于合同的百分之多少
问答584人已浏览
试用期的工资不能低于合同的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期工资不能低于合同的百分之多少,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期不低于转正工资多少
图文249人已浏览
试用期不能低于转正工资的百分之八十。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>期限不得低于试用期合同的多少
图文91人已浏览
劳动者在试用期的报酬不得低于合同约定的百分之八十,同时不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>病假工资不能低于最低工资的百分之八十吗?
图文145人已浏览
病假工资确实不能低于当地最低工资标准的百分之八十。劳动者请病假的,用人单位需要向其发放病假工资或者疾...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司试用期不签合同怎么办
视频512人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询试用期不签劳动合同怎么办
视频1,470人观看
袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验在线咨询遇到试用期工资不能低于合同的百分之多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期工资不低于合同的百分之多少?
问答584人已浏览
试用期工资与劳动合同约定的正式工资相比,不得低于其百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资应当...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期工资不低于合同的百分之多少
问答584人已浏览
试用期工资与劳动合同约定的正式工资相比,不得低于其百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资应当...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>试用期的工资不能低于百分之多少
问答584人已浏览
员工在试用期的工资不能低于正式工资的百分之八十,同时不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工资低于最低工资标准的,用人单位应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按一定的标准向劳动者加付赔...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同试用期工资一般不得低于多少
图文72人已浏览
试用期劳动合同工资不能低于正式工资的80%。我国法律规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>小明在试用期工资最低不得低于工资的多少%
图文96人已浏览
如果劳动者还在试用期,单位发放的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期和劳动合同期限
视频8,819人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询三年劳动合同的试用期可以签多久
视频1,011人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期不能低于工资的百分之多少
问答584人已浏览
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地最低工资标准。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>试用期的工资不能低于合同工资的百分之多少
问答584人已浏览
试用期不低于劳动合同的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期工资不能低于合同的百分之多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期劳动合同工资不低于
图文85人已浏览
试用期劳动合同工资不低于百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>过了试用期不签合同怎么赔偿
视频2,578人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询试用期工资不低于百分之百少于多少
问答584人已浏览
试用期工资不低于百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>试用期工资不能低于合同工资的百分之多少吗?
问答584人已浏览
劳动者试用期工资不得低于本单位同一岗位最低工资或劳动合同约定工资的80%。 此外,劳动者的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询