我怀孕两个个月了公司倒闭了,怎样给我补偿金
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公司宣布破产的,应该破产财产内优先向员工支付经济补偿金。经济补偿金以员工本人前十二个月的平均工资为基...
公司倒闭了我们应该得到几个月的工资赔偿
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这种情况,一般是根据你在公司的工龄计算经济补偿金。工作一年支付一个月工资,不满半年支付半个月工资,超...
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按劳动法公司倒闭怎么赔偿
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公司倒闭了欠的货款怎么办
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工厂倒闭怎么赔我干了24年了
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工厂倒闭后按照法律规定,要成立资产清算组,把公司的财产优先用于支付员工的工资,另外你还可以向社保局申请领取失业金。(前提是公司给你买了失业保险)...
工厂倒闭了怎么按工龄赔,我干了24年了
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若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月...
公司要倒闭.欠我们五个月工资没发我们怎么办??
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如果已经进入企业破产清算程序,破产管理人会核算拖欠工资和社保等职工债权,予以公示并由职工确认,职工债...
不明白,就问一问
公司倒闭了我我是新员工干了五个月怎么赔偿,律师怎么看
单位倒闭怎么补偿员工
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申请破产就是公司倒闭了吗
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公司倒闭股东要赔钱吗
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我公司倒闭5个月员工可以赔偿哪些工资?
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应当支付半个月工资的经济补偿金。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(四)用人单位被依法宣告破产的;(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;第四十六...
公司倒闭我怀孕三胎员工都赔偿了我能要求赔偿吗
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1、依据有关规定,产期期间的工资必须全额支付;2、孕期和哺乳期期间的赔付的具体数额,由公司和您具体协商后确定;3、经济补偿金部分,依据您在该公司工作的年限来支付,《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动...
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我在公司干了五个月现在公司无理由辞退我该怎样赔偿
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1、公司没有合法理由辞退你属于违法解除劳动关系,可以依据《劳动合同法》第八十七条的规定,用人单位违反...
分公司倒闭了我们作为员工能得到赔偿吗
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根据劳动法,公司倒闭,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资...
公司倒闭了怀孕员工怎么赔偿2024
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针对公司破产而涉及到的孕妇雇员的补偿方式与标准,可以依据以下几个方面进行阐述:首先,根据现行法律的明...
公司倒闭法人怎么处理
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辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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公司倒闭拖欠工资,公司倒闭了,员工怎么要求赔偿
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1.根据《劳动合同法》第7条规定,劳动者自用工之日起,与用人单位建立劳动关系;2.根据《劳动合同法》规定,单位有按时给劳动者报酬的义务,单位拖欠工资的行为违反了法律规定;3.公司倒闭,劳动合同终止,根...
我倒闭8年我干了8年给我4个的赔偿合发吗
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公司的做法是违法的。经济补偿应根据劳动者已提供服务的年限,支付相应的经济补偿。即干了8年为8个月工资。请参阅《劳动合同法》的如下规定:第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
我倒闭了是否有赔偿
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企业破产后,不能及时就业,又没有申请自谋职业的,如符合享受失业保险待遇的条件,则可以依法享受失业保险待遇。企业破产后,其原有职工可分为三种情况:第一,一部分职工在企业破产前或之后及时找到新工作,实现再...
2022公司倒闭员工赔偿3个月工资怎么办
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公司倒闭,也就是破产,劳动合同终止,公司按劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金。 根...
公司倒闭了,我还在哺乳期内,公司该怎么赔偿我
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女职工在哺乳期,公司不能解除劳动关系。如果劳动者要求协议解除,可以另外主张经济补偿金。...
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工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
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怀孕公司要辞退我怎么赔偿
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公司倒闭20多年了,公司赔偿了我多少钱?
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是一样的。公司裁员中的有一条选项就是公司破产。那么公司倒闭也可以按照裁员来支付赔偿。 2、第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前...
公司倒闭了干满6年是什么赔偿
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公司倒闭员工干满六年,应担向其支付六个月工资标准的经济补偿金。 根据《劳动合同法》第四十七条第一款的规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一...
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开店倒闭了,公司要赔偿我钱吗
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公司倒闭赔偿顺序有明确规定:(2007年6月1日起施行)第一百一十三条的规定: 破产财产在优先清偿破...
有限公司倒闭后债务怎么办
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开店倒闭了,公司要赔偿我钱吗
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公司倒闭赔偿顺序有明确规定:(2007年6月1日起施行)第一百一十三条的规定: 破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的...
公司倒闭做满三个月员工怎么赔偿
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对于此情况劳动者可以向用人单位主张经济补偿金。(经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经...