工地干活没签合同受伤谁来赔偿?
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一、工地干活没签合同受伤谁来赔偿? 工地未签订劳动合同的工伤赔偿,是由用人单位支付的,首先,证明劳动...
在工地受伤,没有劳务合同,老板不予赔偿,怎么办
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发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年...
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工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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建筑工人在工地受伤按什么赔偿标准
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在工地上没签合同,受伤了能赔偿吗
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1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、等;从你离职开始算,时效为一年。2、,有证明劳动关系的证据是关键,例如工作证...
没有签合同工人受伤后赔偿多少
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因工作原因在工作场所受伤属于工伤;向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申...
没有签订合同却受伤了,工伤没签劳动合同如何赔偿?
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劳动者如果没有和用人单位签订劳动合同,但是受了工伤,这种情况是可以走,事实劳动关系的流程的,首先要证...
不明白,就问一问
在工地受伤没有签合同怎么赔偿,律师怎么看
工地受伤了都有哪些赔偿
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公司没跟员工签合同有赔偿吗
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小孩在学校受伤怎么赔偿
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在工地上受伤没有劳动合同怎么办, 没有签合同, 工伤赔偿可以拿到吗
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签没有签合同没关系,只要能这证明与公司存在实际劳动关系就可以;买没有买工伤保险没关系,买了工伤保险赔偿金由公司和工伤保险基金共同承担;没有买工伤保险的,所有费用由公司承担。提供如厂牌、工资条、打卡记录...
在工地上受伤没有签合同没有报工伤, 没有报工伤, 现在老板不肯赔偿
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先申请工伤认定,认定完后再申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果要求赔偿。 买了工伤保险由保险赔付,没买的话由公司全额赔付。 没有合同搜集事实劳动关系的证据,比如工资单,工作服,证人证言,录音等 公司没在一个...
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在工地干活受伤但没签合同算工伤吗
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没签合同不能否定用人单位和劳动者之间的劳动关系,所以,在工地上受伤,只要是属于工伤,不论是否签有劳动...
2023工地上受伤没签合同算工伤吗,该如何赔偿
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在工地上受伤,首先要确认是否属于工伤。根据我国《工伤保险条例》的规定,劳动者在工地上受伤已经满足了在...
没有签合同工人受伤,包工头要赔偿吗?
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虽然没有签订劳动合同,经过人社局认定为工伤后,工伤职工是有工伤保险待遇赔偿的。如果用人单位没有为劳动...
没签合同的劳务纠纷怎么赔偿
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没有签合同可以要公司赔偿吗
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工人在工地上受伤怎么赔偿, 没有劳动合同, 工地受伤了怎么赔偿损失
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1,工作中发生的伤害,是工伤。具体可以先申请工伤认定,公司申请工伤认定应在事故发生后一个月内,员工个人申请工伤认定应在事故发生后一年内。 工伤是无过错责任,即使员工在工作中有过错,也应按工伤处理。工伤...
工地干活没有签合同受伤了怎么办?没有签订劳动合同,工伤怎么赔偿
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1、没有签订劳动合同的,可以要求用人单位支付双倍工资; 2、没有交社保的,可以要求用人单位补缴社保或者以现金补偿; (一)按照《工伤保险条例》第十四条的规定,工伤主要有以下类型: 1.1在工作时间和工...
在工地上受伤没有劳动合同, 没有保险, 工地受伤了怎么办, 怎么赔偿
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是工伤吗?1首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔;2用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人...
没有签定劳动合同在工地上受伤属于工伤吗
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因公受伤就是工伤,与是否签订劳动合同无关,只要有劳动关系即可。...
工地干活受伤怎么赔偿,工人在工地干活受伤怎么赔偿
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依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定:第十一条雇员在从事雇...
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工作一年多没签合同可以赔偿吗
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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在工地受伤怎么赔偿没有合同没有保险和诊断费工伤赔偿
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建议先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定...
在工地上受伤没有签合同, 没有劳动合同, 怎么要求公司赔偿误工费?
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没有签订劳动合同的,可以主张人损赔偿,属于事实雇佣关系,需要公司赔偿。具体赔偿数额,需要您先到权威的伤残等级鉴定机构做伤残等级鉴定,该鉴定报告书是您主张赔偿项目和确定赔偿数额的主要依据。可能涉及以下几...
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没有合同怎么办工地受伤
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工地受伤没有合同的只要证据证明劳动关系的存在,可以直接申请工伤认定。如果没有相关证据证明劳动关系,可...
没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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在工地上受伤没有签合同没有交过社保, 工伤保险, 工伤保险怎么赔偿
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可以按工伤赔偿。一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交:(1)劳动合同文...
临时雇员在工地上受伤怎么赔偿, 没有签劳动合同, 工地有没有责任?
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首先,要看,是劳动关系还是雇佣关系 其次,如果是劳动关系,那么进行工伤鉴定,根据鉴定结果由其用人单位对其尽兴工伤待遇 再次,如果是雇佣关系,就不适用工伤问题,适用人身损害赔偿的司法解释 雇员在从事雇佣...