在工厂里面上班,没有填写辞职单,不发工资了?
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签订的合同里面是如何约定的离职方式和离职工资发放呢?你未发工资是多少?约定工作期限是多久?如果未到期...
在工厂上班辞职了,工资没发完,需要工厂开什么证据
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辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部...
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辞职了拖欠工资不发咋办
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辞职不干了工资不给了怎么办
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在工厂上班拖欠工资不给辞职怎么办
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用人单位拖欠或克扣工资的,包括辞职后扣押工资不予发放的情况,可带上证明劳动关系的证据(劳动合同,工作证,工牌等)、身份证、用人单位工商登记信息(去全国企业信用公示系统网站查询打印)去用人单位所在地的劳...
工厂上班辞职不批要怎样办。。。。。。。。。
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1、在工厂上班辞职不批,可以向当地劳动监察大队投诉。 2、《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以...
工厂上班,离职了怎么扣工资
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单位克扣员工工资,是可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁进行维权的。 依据《工资支付暂行条例》 第...
不明白,就问一问
工厂上班辞职了不发工资怎么办,律师怎么看
辞工不批自离不发工资怎么办
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厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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厂里上班四个月了辞职时工厂乱扣工资怎么办
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1、在厂里上班四个月了,辞职时工厂无正当理由苛扣工资可以向劳动监察部门投诉; 2、法律依据: 1)《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:...
员工在厂里上班,发生病后,厂里不给工资,辞职厂里可以不发工资吗
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员工患病是有医疗期的,医疗期厂里需要按照规定的要求支付工资。员工只要按照规定的要求提出辞职,并办理离职手续,都需要对工资进行结算,不得无故克扣员工的工资,这方面与员工是否患病无关。根据劳动部关于印发《...
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工厂辞工不给批,请假回来上班,工资也不发,怎么办
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有没有签订劳动合同?有没有购买社保?不发工资可以申请劳动仲裁维护自身合法权益...
在工厂上了两个月的班,现在辞职厂长不给辞职怎么办
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提前30天递交书面辞职报告,到期就可以离职,试用期内提前3天通知。...
我在电子厂上了九天班辞职了会发工资吗
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单位应当支付工资。...
不来上班的员工怎么辞退
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辞职了怎么礼貌的要工资
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在工厂上班,工资太低怎么都辞职都辞不了,那我民工怎么办呀
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根据《劳动合同法》的相关规定,提前30天书面通知,即可辞职。若公司据此不支付劳动报酬,可以向劳动保障监察大队投诉或者申请劳动仲裁...
辞职后不上班厂里不给工资
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辞急工有可能承担违约责任但用人单位不能扣留工资建议你提前三十日提出辞职。...
我不上班可公司发不发工资我辞职了能怎么办
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单位不及时发工资,当事人可以要求单位尽快安排,如果不予纠正,可以去劳动局申诉,同时可以离职。办理离职手续,离职时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以...
辞职了工厂不给辞职怎么办?
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协商不成的话建议申请仲裁。不复工可以辞职,劳动者可以提前通知解除劳动合同,劳动者提前三十日以书面形式...
在工厂只上了20多天班,不给辞职怎么办
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劳动者提前一个月书面告知用人单位,就可以辞职。...
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工厂停工停产工资怎么发放
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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工厂上班,离职了怎么扣工资
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单位克扣员工工资,是可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁进行维权的。 依据《工资支付暂行条例》 第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动...
在工厂上了两个月的班,现在辞职厂长不给辞职怎样办
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提前30天递交书面辞职报告,到期就可以离职,试用期内提前3天通知。...
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村委会上班,现在辞职工资不发,怎么办?
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劳动者在劳动合同期限内或试用期内提出解除劳动合同的,用人单位有义务结清全部工资,用人单位以劳动者解除...
进入公司上班后不给工资怎么办
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离职了,但不给发上班工资怎么办?
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可以申请劳动仲裁。你在这个公司工作了多久...
试用期辞职上班公司不发工资怎么办
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劳动者在试用期期间是可以辞职的,其提前三天就可以辞职,辞职到期以后,如果用人单位拒绝发放其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以...