在工厂上班离职的时候工资应该结完吗
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离职的时候应该结完工资的,但是工厂可能以发工资为下个月几号为借口,会拖延结工资的,建议要递交辞职申请...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>企业辞职应该在多长时间内结清工资
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企业应在员工离职时一次性结清员工的工资。企业不支付工资的,员工可通过以下方法讨要:与企业协商;向调解...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对离职工资应该什么时候结清,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询教育整顿什么时候结束
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询离职后,什么时候工资可以结清,什么时候工资才能拿到
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关于离职后工资什么时候发其实离职后的工资结算劳动法是有明文规定的 要求的是在解除劳动关系当天结清工资,也就是你办理离职手续的当天应当结清工资。 但是各地方又分别制定了工资支付条例,其中也对这部分做了规...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>请问下员工辞职工资应该结清吗?
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员工辞职的工资是应该要结清的。根据法律规定,用人单位与劳动者依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>年底工资应该结清吗
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法律并没有规定公司在年底把工资结清给员工,但是规定公司必须按月支付工资。《中华人民共和国劳动法》第五...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职工资应该什么时候结清,律师怎么看
取保候审期间应该注意什么
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潘杰律师| 高级合伙人,2年经验 在线咨询什么时候不能离婚
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询结婚证免费什么时候开始的
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询《劳动法》中工资离职什么时候算结清
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现行法律没有规定离职时工资什么时候结清。但是根据各相关法律的规定用人单位应该在员工离职时结清:新颁布的《劳动合同法》中第五十条规定:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>离职时要求结清工资n应该怎么处理
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辞职时要求结清工资是合法的。离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则当事人可以去劳动局举报。双方依法解除或终止劳动合同时,用...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职工资应该什么时候结清,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞职了是不是应该结清所有工资
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辞职时未支付的工资,应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。按工资支付暂行规定,劳动关系双方依法解除...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞职当天应该把工资结算清楚吗?
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劳动者离职当天,用人单位如果用现金方式发工资,应该依法结清工资;用人单位如果用银行卡的形式发工资,可...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞职了,工厂该结清工资吗
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员工辞职了,工厂应该结清工资,不得拖欠或者未足额支付劳动报酬。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>拖欠工资应该怎样维权
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到离职工资应该什么时候结清,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职的时候工资未结清如何办
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辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条,但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《劳动部关于印发<工资支付暂行规定>的通知》 ...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>离职应该先结清清什么费用
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应当在办理劳动合同解除手续之时一次性结清工资。 劳动部 《工资支付暂行规定》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>离职时没有结清工资, 下个月应该补发吗?
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如果当事人失误,应该承担一定责任,但是承担的责任,不应该超过当月工资收入的百分之二十,而且辞职时工资应该结清。当事人依法办理离职手续,离职时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职公司是否应该马上结清工资
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员工辞职公司是应该马上结清员工的工资。根据法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>正常离职,应该一次性结清么?
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辞职了,在办完离职手续之后,用人单位应当将一次性付清。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离婚什么时候可以领离婚证
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询什么是轮候冻结
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徐娟娟律师| 律所主任,5年经验在线咨询单位员工离职的时候工资应该怎样结账
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正常离职的,离职当天就应该结算工资。不结算可以随时投诉单位非正常离职的,离职后超过工资发放日不发放工资,可以投诉单位因为工资问题申请劳动仲裁,最晚离职一年内申请《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>员工离职但是没结清工资离职工资该怎么结算
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1、单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用且不得苛扣,如果单位拒绝结清,则属于违法行为,建议向劳动监察部门投诉; 2、法律依据: 1)《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职工资应该什么时候结清,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
当天离职当天走,工资结算到什么时候
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一般是当天结清工资。这个根据具体的用人单位的情况而定,有的可能当天结清工资,有的可能等到下个月发工资...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业拖欠工资不给应该怎么处理
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动法里面的离职工资啥时候结清
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现行法律没有规定离职时工资什么时候结清。但是根据各相关法律的规定用人单位应该在员工离职时结清:新颁布的《劳动合同法》中第五十条规定:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法规定,离职后公司什么时候结算工资,离职工资什么时候结
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公司应该在什么时候结算工资? (一)按照法律规定,员工离职时,公司应该在员工离职时就结算员工的全部的工资。 《工资支付暂行规定》第9条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止...
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