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公司倒闭员工合同未到期怎么赔偿标准

2020-05-02 119人已浏览
  • 章法律师

    章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长：民事诉讼、房产纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,952

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专业分析
公司倒闭员工合同未到期的赔偿标准是按员工的实际工作时间和月工资来赔偿的。每工作满一年的，员工可获得一个月工资的经济补偿，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，员工可从公司获得半个月工资的经济补偿金。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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