工人违反操作规程发生工伤怎么赔偿
图文509人已浏览
据我国相关法律的规定,员工违章操作造成人身损害的,可以申请工伤认定,依据劳动者的伤情和伤残情况给予赔...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>员工自己操作不当导致受伤属工伤吗
图文617人已浏览
因员工在工作中操作不当造成伤害是算工伤的,因为在工伤认定中,并不考虑职工是否操作不当。我国工伤保险实...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对工伤职工发生不遵守操作流程受伤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
发生工伤的处理流程是怎样的
视频19,327人观看
金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询工伤鉴定流程
视频33,718人观看
田素伟律师|专职律师,4年经验在线咨询不听劝告,操作不当发生意外受伤属于工伤么
问答584人已浏览
除非自残或自杀,其他过错不影响工伤性质的认定,只要符合《工伤保险条例》中关于工伤认定的条件即可认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>对此违规操作发生伤害属于工伤么
图文114人已浏览
在工作时间和工作场所内因工作原因收到伤害属于工伤,员工违规操作造成伤害也属于工伤,故意犯罪、自残或者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工违章操作受伤可以报工伤吗
图文83人已浏览
员工违章操作受伤也是属于工伤的范围。可以认定工伤的一个主要条件是员工是因为工作原因受伤的,其中并不要...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤职工发生不遵守操作流程受伤,律师怎么看
认定工伤的流程
视频1,147人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询残保金申报操作流程
视频12,982人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询发生工伤后如何索赔
视频14,612人观看
金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询员工受工伤之后具体操作流程是什么
问答584人已浏览
员工属于工伤,那么就应该按照工伤流程进行,由单位和工伤保险基金支付赔偿费用。工伤流程如下: 1、申请工伤认定。单位在事故发生后一个月内申请,如果单位未按时申请,员工可以在事故发生后一年内申请工伤认定。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>洛阳工伤认定操作流程
问答584人已浏览
根据相关法律,关于洛阳工伤认定操作流程如下 工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害[1]。 工伤认定申...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤职工发生不遵守操作流程受伤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如果工作时受伤了,工伤流程是什么
图文248人已浏览
如果工作时受伤了,工伤流程:1、首先要到当地劳动部门申请工伤认定;2、如受伤被认定为因工受伤,拿到有...
单治律师| 高级合伙人,7年经验 咨询我>>违章操作受伤是否构成工伤
图文84人已浏览
男女离婚时候是否要退回彩礼,还需要看实际的情况是否构成了彩礼返还的条件,如果构成了彩礼返还的条件,可...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>职工在工作中违章操作负伤可以认定工伤吗
图文107人已浏览
根据《工伤保险条例》第16条规定,不得认定为工伤或者视同工伤只限于三种情形,即因犯罪或者违反治安管理...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>建筑工人发生工伤怎么赔付
视频1,905人观看
张伯乐律师| 专职律师,5年经验在线咨询网上申报怎么操作流程
视频5,004人观看
张梅律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询遇到工伤职工发生不遵守操作流程受伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
违反操作规程受伤工伤职工可以获得赔偿吗
问答584人已浏览
按我国法律规定,只有以下三种情形不能认定为工伤:(一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的;(二)醉酒导致伤亡的;(三)自残或者自杀的。由此可见,虽然职工在工作过程中有违反操作规程的行为,但由于不符合法律规定...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>职工非蓄意操作受伤属吗?
问答584人已浏览
根据《工伤保险条例》及相关法律法规,工伤认定遵循两条原则,首先,要符合“三工标准”,即职工在工作时间、工作场所,因工作原因而受到事故伤害的,应当认定为工伤。其次,认定工伤要排除不属于不得认定工伤的情形...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工人违反操作规程发生工伤要怎么办
问答584人已浏览
1.据我国相关法律的规定,员工违章操作造成人身损害的,可以申请工伤认定,依据劳动者的伤情和伤残情况给予赔偿。 2.法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>为离职员工停社保操作流程
图文602人已浏览
减员处理,两种方法:网上申报办理减员业务,无需到社保中心即可;在企业管理子系统里打出减员表,报盘,去...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>违规操作受伤算工伤吗 哪些情况属于工伤
图文157人已浏览
违规操作受伤算工伤,工伤认定采取的是无过错原则,即使违规所致,符合工伤认定标准的也属于工伤。属于工伤...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工上班途中受伤算工伤吗
视频4,541人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤职工的工伤待遇由谁支付
视频2,098人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询因违反操作规程发生伤亡事故算工伤吗?
问答584人已浏览
行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。根据现行的《劳动法》及有关法律的规定工伤确认属于无过错责任原则,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,从事与工作有关的预...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>工作违反操作章程受伤属于么?
问答584人已浏览
《工伤保险条例》第十六条规定:职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。本案中不属于以上情...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤职工发生不遵守操作流程受伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工人违章操作发生工伤谁承担主要责任
图文908人已浏览
对于工伤保险待遇的享受,是无责任补偿原则,也就是说职工发生工伤事故时,无论本人有没有责任,都应当依法...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤保险理赔流程是怎样
视频3,413人观看
吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询个人报工伤的流程怎么操作
问答584人已浏览
方法步骤: 1、首先要查询该受伤的员工有没有购买医疗保险。 2、确定有买医疗保险后,受伤的员工,24小时内要进行申报。(假日推迟) 3、打一份,申报工伤,员工的姓名,身份号码,受伤的时间,地点(工作场...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>职工违规操作导致受伤,或在工作场所内工作场所内工作受伤,谁担责
问答584人已浏览
职工在上下班途中遭遇车祸,或在工作时间和工作场所内工作受到事故伤害的,应被认定为工伤,享受工伤待遇。职工违规操作导致受伤的情况,虽其受伤与主观过错有着直接联系,但在审判实践中,考虑到劳动者与公司、企业...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询