员工申请不买社保用人单位还需给员工购买社保吗
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员工申请不买社保单位也需给员工购买社保。缴纳社保是单位的义务,无论劳动者本人是否愿意缴纳单位都要缴纳...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>用人单位替员工交社保,员工可以不愿意交吗
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员工不同意缴纳社会保险的原因主要有以下三种: 1、国有企业、集体企业的下岗职工由于与原单位没有解除劳...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对一般用人单位不给员工交社保合法吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位不给减员又不给交社保
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询无单位人员怎样交社保
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询2020年单位还用给员工交社保吗
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一、需要更正的是,并不是2016年规定的。而是2002年3月24日发布的标题为‘国务院关于修改《住房公积金管理条例》的决定’就明确规定了缴存单位必须为员工缴存公积金的义务。二、在此项决定中,还明确了住...
河南在线咨询顾问团咨询我>>用人单位给员工购买社保,员工没买社保怎么办?
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《中华人民共和国社会保险法》第八十四条用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正逾...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>社保单位不给交
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单位没给交社保,劳动者可以要求单位及时缴纳或者向社会保险行政部门举报,由社会保险行政部门责令单位限期...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
一般用人单位不给员工交社保合法吗?,律师怎么看
单位如何调员工社保基数
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询武汉单位社保一般几号缴纳
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询员工挂靠别的单位缴纳社保
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李龙龙律师| ,8年经验 在线咨询用人单位不纳入社保,什么情况下用工单位不给员工缴社保
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1.《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。3.公司为员工缴纳社保是法律规定的强制义务,是由单位和个人按比例共同承担...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>工作人员和用人单位不缴纳社保合法吗
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1.公司为员工缴纳社会保险是法律义务,是法律强制性规定,即使员工自愿放弃,公司也应当为员工缴纳社会保险,否则将承担相应的法律后果。 2.《劳动法》 第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对一般用人单位不给员工交社保合法吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工在别的单位有社保,在本单位还用交社保吗?
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不可以领取。 生育津贴领取条件: 1、本市户籍(含农村户籍)的生育妇女,无论在职或失业,参加过本市城...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>法律如何规定用人单位给员工购买社保
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用人单位给员工购买社保的问题,法律有如下规定: 1、用人单位应当按照国家规定的职工工资总额比例缴纳基...
王勇律师| 专职律师,18年经验 咨询我>>一般用人单位一般要上多久社保?
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用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。用人单位不办理社会...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>一般允许单位欠缴社保几个月
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何帆律师| ,4年经验在线咨询单位买断一直没交社保该咋交
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到一般用人单位不给员工交社保合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工申请不买社保用人单位还需给员工购买社保吗
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员工申请不买社保单位也需给员工购买社保。缴纳社保是单位的义务,无论劳动者本人是否愿意缴纳单位都要缴纳。 社会保险作为保障劳动者物质以及再生产的一种社会制度,具有法律强制性。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位交给员工后,不签合同合法吗
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用人单位合并,不影响原劳动合同的履行,不需要重新签订劳动合同。根据《劳动合同法》第三十四条规定:“用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。”如...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位没给员工交医社保导致员工漏缴,用人单位要补偿吗?
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如果是的原因,可以直接要求公司为之补缴,如果公司不愿意,可以直接去局投诉。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>施工单位对员工不进行社保合法吗
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不交社会保险违法的。可以向人社局投诉。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位沒交社保终止合给一年一个月工资合法吗
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个人承担部分应该没有一半,不合法。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
新公司给员工交社保流程
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位没交医保怎么赔偿员工
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询用人单位不给员工缴纳社保费用,员工的合法权益受到
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1.《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。3.公司为员工缴纳社保是法律规定的强制义务,是由单位和个人按比例共同承担...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>单位扣员工加班费算给员工代交个人交金社保合法吗?
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加班费不计算在平均工资中;交的社保金部分不要扣除。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到一般用人单位不给员工交社保合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位给员工交社保,是登记交费一起办理吗
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可以咨询社保部门。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位补交社保,怎么补交
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位不给交社保,员工也可以找单位投诉吗
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1、用人单位未交社保,直接向当地劳动监察大队投诉就可以的。 2、《劳动保障监察条例》 第十一条劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察: (一)用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况; (二)用人单...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>不交社保可以不用给单位交吗
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用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。参加社会保险对于公司而言是强制性的义务,无论是公司还是劳动者都必须履行。因此,即使劳动者不想参加社会保险也是不行的,用人单位必须为职工缴纳社会保险...
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