社保实习期能办理购买社保卡吗?
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试用期能有社保。用人单位自用工之日起便与劳动者建立了劳动关系,而用人单位为劳动者缴纳社保是我国强制性...
实习期有没有社保
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试用期能有社保。用人单位自用工之日起便与劳动者建立了劳动关系,而用人单位为劳动者缴纳社保是我国强制性...
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只买医保不买社保可以吗
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用人单位试用期不交社保合法吗
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实习期要求社保
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实习期间是一般是不能要求你社保的对于实习生而言,实习津贴是不受“地方最低工资标准”限制的,因为实习生的身份和承担的职责等与劳动者还是有所不同的。由于你的实习关系由学校、公司和你本人构成的特殊性,就和公...
应届生实习就要买社保吗?
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在校生属于学生身份,利用业余时间勤工俭学、实习等,不视为就业,不受劳动法调整和保护,因为实习生并非劳...
实习期上班可以交社保吗
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可以。 依据中华人民共和国劳动合同法规定试用期包含在劳动合同期限内。同时依据中华人民共和国劳动合同法...
不明白,就问一问
实习期不买社保合法吗,律师怎么看
试用期三个月不缴纳社保合法吗
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小工厂不签劳动合同不买社保
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社保减员实时生效吗
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不给在校实习生购买保险合法吗
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那要看公司和你有没有签订劳动合同,如果是在校的实习生,也没有签订劳动合同,那与公司之间还没有建立劳动关系,就没有义务交保险金。...
实习期有没有社保
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试用期能有社保。用人单位自用工之日起便与劳动者建立了劳动关系,而用人单位为劳动者缴纳社保是我国强制性要求的,并规定用人单位应当自用工之日起三十日内其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。...
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实习期实习期过了就正式合法了吗?
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实习期过了还有试用期不违法。实习期是学生在校期间,到单位的具体岗位上参与实践工作的过程。试用期是指包...
实习合同期未签合法吗
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劳动者在单位干了一个月仍未签实习合同一般是不合法的,劳动者应当及时订立;自用工之日起超过一个月,用人...
实习期公司给员工买保险吗
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实习期公司不需要给员工买保险。如果实习生还没有毕业的,实习生与公司的关系不是劳动关系,公司可以不为实...
驾照实习期上高速怎么处罚
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买了社保查不到社保信息为什么
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在实习期间不交社会保险市是合理的吗?
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各地的社保及劳动政策都不太一样,最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复。...
员工实习期不交社保怎么办
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1、试用期公司不缴纳社保是违法的,员工和用人单位一旦建立劳动关系就必须要为员工缴纳社会保险。先于公司协商,协商不成可提起劳动仲裁。 2、《中华人民共和国劳动合同法》第七条 用人单位自用工之日起即与劳动...
公司实习没买社保怎么办?
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《社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。。《劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提...
为什么实习生交不了社保
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在校生属于学生身份,利用业余时间勤工俭学、实习等,不视为就业,不受劳动法调整和保护,因为实习生并非劳...
大学生实习期上班是实习培训费合法吗?
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学生实习交岗前培训费不合法,用人单位不得以担保或者其他名义向劳动者收取财物,否则由劳动行政部门责令限...
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52岁还能买社保吗
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试用期有医保社保吗
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员工到公司实习买社保有必要吗
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不需要购买社保。 1、注意分清实习学生与试用员工的区别。如果是学生,在未毕业拿到毕业证之前,到单位只能算实习,这期间仍是学生身份,是不用缴社保的。但是,如果是非在校学生,只要用工,试用期也应上保险的。...
为什么实习生不交社保
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在校生属于学生身份,利用业余时间勤工俭学、实习等,不视为就业,不受劳动法调整和保护,因为实习生并非劳动法意义上的劳动者,实习阶段与用人单位的关系是劳务关系,不是劳动关系,只有劳动关系才可以办理社保。...
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请问实习生要不要交社保?
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不用。学生在实习期间不能缴纳社会保险。实习生与用人单位不是劳动关系,因此交不了社保。交社保需要建立劳...
农村社保和城市社保可以同时买吗
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实习生需不需要交社保
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在校生属于学生身份,利用业余时间勤工俭学、实习等,不视为就业,不受劳动法调整和保护,因为实习生并非劳动法意义上的劳动者,实习阶段与用人单位的关系是劳务关系,不是劳动关系,只有劳动关系才可以办理社保。据...
应届毕业生实习期内单位不交社会保险符合劳动法吗
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应届毕业生实习期内单位不交社会保险,不符合劳动法。如果签订了就有社保,是有义务给员工缴纳社保的,这是国家强制规定的。如果签订了劳动合同还没有缴纳,则可以去部门进行投诉。《》第十条建立劳动关系,应当订立...