入职已婚写未婚有人去核实吗
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入职已婚写未婚一般不会有人去核实。 正常来说婚姻状况的话是属于员工的个人隐私的，所以就算是在入职的时...
覃永雄律师|专职律师，29年经验咨询我>>
签证会查已婚未婚吗
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会。签证会核实婚姻状况。 办理签证需要户籍证明，户籍证明上会显示自己的婚姻状况，不用通过网络查询。领...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
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已婚骗未婚会坐牢吗
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季巧律师|专职律师，10年经验在线咨询
离婚时会查到私房钱吗
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史素红律师|专职律师，9年经验在线咨询
入职检查写已婚算违法吗
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入职已婚写未婚不违法。我国《劳动法》《劳动合同法》并未将这种情形规定为违法。 在审判实践中，只有在员工提供的虚假个人信息严重影响到公司对其能力的判断，并且在规章制度有明文规定的情况下，公司才可以以此为...
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入职离异写已婚会被开除吗
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入职离异写已婚会被开除。 根据相关规定，以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下...
李俐律师|
专职律师，2年经验
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入职已婚写未婚是否是违法行为
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行为并不犯法，只不过存在陈述虚假，可能存在承担违约责任的问题。虽然劳动合同法第26条规定了劳动者在订...
吴莉律师|
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不明白，就问一问
进外企工作，入职时把未婚写成已婚，公司会查吗？，律师怎么看
离异算已婚还是未婚
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赵飞律师|
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进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验
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企业职工社保在哪里查询
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郝科名律师|
专职律师，4年经验
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签证会查已婚未婚吗
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会。签证会核实婚姻状况。 办理签证需要户籍证明，户籍证明上会显示自己的婚姻状况，不用通过网络查询。领事馆在两种情况下可以查询婚姻状况： 1、对于旅居当地的该国公民，申请异国婚姻登记用的婚姻状态证明时；...
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入职时写未婚属于违法吗
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1、入职已婚写未婚不是违法行为。除非劳动者不仅实施了隐瞒行为，而且该隐瞒行为还使得用人单位在违背真实意思的情况下与之订立了劳动合同。否则从法律的角度讲，绝大多数情况下，劳动者隐瞒其婚育情况入职并不是违...
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我在入职时写未婚，其实已婚，请问休产假违法吗？
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对于产假和陪产假，是根据劳动法、女职工劳动保护特别规定、人口与计划生育法及配套法规等等法规而设定的劳...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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企查查显示公司正在进行注销备案的公司还能入职吗
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对于已被撤销经营许可的公司，我们不宜前往。在这种情况下，这家企业已完全停止运营，名存实亡。一旦经过法...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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入职会调查婚姻吗
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1、不会，新员工入职不需要坦白婚姻状况。 2、员工的婚姻状况，不是用人单位招聘必须了解的信息。用人单...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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工程施工合同没签但已进行施工可以打官司吗
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付宇律师|
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夫妻离婚时未成年子女财产要分割吗
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郝科名律师|
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未婚写未婚入职就违法吗
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入职已婚写未婚不违法。我国《劳动法》《劳动合同法》并未将这种情形规定为违法。 在审判实践中，只有在员工提供的虚假个人信息严重影响到公司对其能力的判断，并且在规章制度有明文规定的情况下，公司才可以以此为...
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入职已婚写未婚是否是违法行为
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1、入职已婚写未婚不是违法行为。除非劳动者不仅实施了隐瞒行为，而且该隐瞒行为还使得用人单位在违背真实意思的情况下与之订立了劳动合同。否则从法律的角度讲，绝大多数情况下，劳动者隐瞒其婚育情况入职并不是违...
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已婚已育办社保卡填写未婚会被查出来吗?
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社保局在做录入系统的时候你的信息就出来了不符合就完了。...
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能不能去新单位入职，一般要看新单位对入职是否有明确要求。目前许多单位都会明确要求提供与原单位解除劳动...
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已工作没入职有工资吗
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已工作没入职，显然还没有签订劳动合同，但双方仍然存在事实的劳动关系，付出了劳动，产生了价值，应当给工...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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企业拆迁诉讼前能做哪些调查工作
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杨强律师|
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入职未婚被公司解雇
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公司的做法违法，因为按照我国劳动法等相关法律的规定，任何一个公司都不能以是否婚育作为决定是否聘用或者解聘一个人的条件，因此即使你存在入职与签合同时出具了不同的婚育说明都不可以作为解聘你的理由，否则就属...
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公司离职以后你应该把未完成的工作报销吗
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未报销的钱应当和工资一起结算，不分先后。劳动者辞职时，如果劳动者有在公司上班期间未报销费用的相关证据，劳动者是可以要求用人单位支付其未报销的费用的，如果用人单位拒绝支付的，劳动者可以向当地的劳动监察部...
山东在线咨询顾问团
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公积金已婚写未婚行吗
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公积金已婚不可以写未婚。 根据法律的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积...
覃永雄律师|
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企业交的养老保险进入个人账户吗
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没有入职，没进入公司，入职有工资吗
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工作没有进公司，明显没有签订劳动合同，但双方仍有事实劳动关系，支付劳动，产生价值，合理支付工资。具体规定：不支付工资，当事人可向当地劳动监察行政部门通报或申请劳动仲裁等。《劳动合同法》第85条：如果使...
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入职时写未婚那有法律效力吗
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入职已婚写未婚不违法。我国《劳动法》《劳动合同法》并未将这种情形规定为违法。 在审判实践中，只有在员工提供的虚假个人信息严重影响到公司对其能力的判断，并且在规章制度有明文规定的情况下，公司才可以以此为...
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