法网（劳动15年的能享受多少病假

按劳动法多久享受年假

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职工的年假是详细的规定在《职工带薪年休假条例》中： 职工累计工作已满1年不的满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休...

劳动者享受的婚假多少天

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婚假国家规定为三天。根据我国相关法律的规定，只要男女双方当事人是依法登记结婚的，可以享受三天的结婚假期。要求结婚的男女双方应当亲自到婚姻登记机关申请结婚登记，符合法律规定的，予以登记，发给结婚证。...

休年假还能享受病假吗

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劳动者长期休病假的，年休假一般是不可以享受了。 《职工带薪年休假条例》第四条规定，职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假： (一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的； (二)职工请事假累...

劳动法规定，公司病假劳动者如何享受病假工资

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劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知59．职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于...

病假多久不享受年休假? ? ? ? ? ?

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职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假： （一）职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的； （二）职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的； （三）累计工作满1年不满10年的职工，请病...

病假多久没休就不能享受年假吗？

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注意，劳动法规定中，职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假： (一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的; (二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的; (三)累计工作满1年不...

劳动法规定的年假如何享受

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根据《劳动法》第四十五条规定，国家实行带薪年休假制度。连续工作1年以上的劳动者享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。然而，目前国务院尚未颁布带薪年休假办法。 根据企业职工带薪年休假实施办法，职工连续...

职工生病住院能享受多少天假

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各地的政策都不太一样，可以考虑咨询一下当地的社保部门。...

刚过期的劳动合同能享受年假吗

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根据国务院带薪年休假条例：所有与用人单位建立劳动关系的职工，连续工作满12个月以上，都能享受到带薪年休假（下称年休假）。其中，累计工作满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10...

当年病假3天，还能享受当年的吗

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可以协商解决，不行的话，那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁...