劳动合同解除,单位不给办理手续,怎么办?
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完全可以申请劳动仲裁,并且仲裁偏向于保护劳动者,会要求企业开具解除劳动合同证明和相关的补偿。...
解除劳动合同书丢失不给办理要怎样办?
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《中华人民共和国劳动合同法》第50条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时,出具解除或者终止劳动...
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单位单方面解除劳动合同的补偿
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怎样写解除劳动合同
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劳动者的解除劳动合同证明原单位又给给再开,原单位又签不了合同,单位不给办理
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劳动者的解除劳动合同证明丢了原单位不给再开,没有这个又签不了合同,没有法律规定劳动者和用人单位签订劳动合同必须要出具解除劳动合同证明,劳动者可以持社保缴纳记录或者申明与原用人单位无劳动关系,如果因此产...
单位如何办理劳动合同解除?
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单位可以与劳动者协商一致解除劳动合同,劳动者有在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反劳动纪律或者...
如何解除劳动合同单位不给办理社保和档案?
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解除劳动合同单位不给档案的,劳动者可以向劳动监察部门投诉,不服处理结果的也可以向人民法院起诉。...
不明白,就问一问
单位不给办理解除劳动合同要怎样办,律师怎么看
不同意解除合同怎么办
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劳动合同怎么解除不算违约
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公司可以单方面解除劳动合同吗
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劳动合同我单位没给我我要解除合同怎么办?
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如果单位不给你提供合同,你和单位也在事实上形成了劳动关系,按照劳动法办理。,注意收集其他证据,如证人证言等或用录音的方式,证明您和单位存在劳动关系。...
单位解除劳动合同必须要办理解除劳动合同的手续吗? 解除劳动合同的
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不一定。正常情况下,单位与员工解除劳动合同的程序和手续如下:一、解除劳动合同的情形和条件。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重违反用人单...
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与单位协商解除劳动合同,单位不同意该怎办?
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1、先看下协商解除的定义和结果。2.再看下用人单位可以单方解除劳动合同的情形。...
单位解除劳动合同不按合同形式办理该如何办
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用人单位违法解除劳动关系?用人单位违法解除劳动关系时,劳动者享有的权利。【1】对于用人单位违法解除劳...
单位解除劳动合同社保怎样办理,办理时需要哪些流程
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1、职工流动就业参保缴费的,其基本养老保险关系可以转移接续,缴费年限合并计算,个人账户储存额累计计算...
解除劳动合同的合法程序是怎样的
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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单位与劳动者解除劳动合同怎么办理《解除劳动合同证明书》如何办理
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首先是单位与劳动者解除劳动合同,再由单位出具《解除劳动合同证明书》,拿到劳动局备案就可以了。《解除劳动合同证明书》是由劳动局印制的标准文本,一式三联,分别由单位,个人,劳保部门保存。 《中华人民共和国...
解除劳动合同要交给单位吗
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你的那份劳动合同属于你自己,解除或者终止劳动合同也不需要交给单位,而是由你自行处置。单位无权索回。单位也可以抵赖说并没有向你索回劳动合同。你有单位索回劳动合同的证据吗?没有证据很可能就无法要回,单位也...
单位不给劳动者解除劳动合同怎么办,劳动者提出辞职不
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劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者依法提出解除劳动关系,劳动者按照《劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同...
劳动者不签劳动合同单位要怎样办
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劳动者不签劳动合同单位怎么办 对于劳动者拒绝签订劳动合同这一情况,《劳动合同法实施条例》规定,“自用...
员工提前解除劳动合同,可是单位不同意要怎样办?
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你提前写离职申请,劳动者辞职到期以后,用人单位应当为劳动者开具解除劳动关系证明通知书,并为劳动者办理...
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单位私改劳动合同违法吗
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劳动合同找不到了怎么办
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劳动合同到期,解除劳动关系证明单位不给怎么办
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劳动合同到期用人单位或者劳动者不续签的,劳动合同终止。单位应该在合同终止的同时出具终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社保关系转移手续。用人单位不出具证明的,由劳动行政部门责令改正;给劳...
劳动者与用人单位解除劳动合同,应该怎样办理
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用人单位解除与劳动者的劳动合同应具备法律规定的条件,若违反法的规定将承担法律责任。法律规定的解除劳动合同的条件,因解除的原因的不同而有所不同: (一)合意解除劳动合同的条件:用人单位和劳动者协商一致,...
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单位只给解除劳动合同证明,不给离职证明怎么办
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用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,给劳动者造成损害的应当承担赔偿责任。劳动者被解...
劳动合同的解除和终止
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用人单位与劳动者解除劳动合同单位怎么办
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1、劳动者与其他用人单位订立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,单位可以和劳动者解除劳动合同。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形...
怎么办理单位和员工解除劳动合同
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和单位解除劳动合同手续办理流程: 1、递交离职申请,找部门领导签字; 2、提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位; 3、按规定办理工作交接; 4、拿到解除劳动合同证明、社保手...