疫情隔离流程
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对中风险地区流入的人员一律实行居家隔离14天后,再继续实行7天居家健康管理;不具备居家隔离条件的,应...
因疫情延迟复工有什么法律依据
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因疫情延迟复工的法律依据是因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者全部免除责任,但法律...
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离婚抚养费标准的法律依据
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健身卡退卡法律依据
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疫情防控的主要法律依据有哪些
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《中华人民共和国传染病防治法》、《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国国境卫生检疫法》、《中华人民共和国动物防疫法》、《中华人民共和国》、《中华人民共和国》、《中华人民共和国》等。...
疫苗的补课有法律依据吗
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违规,但私开补习班是违法的。...
疫情隔离环境要求
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对已经发生甲类传染病病例的场所或者该场所内的特定区域的人员,所在地的县级以上地方人民政府可以实施隔离...
不明白,就问一问
疫情隔离法律依据,律师怎么看
欠款利息的法律依据
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强制征地的法律依据
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转继承有哪些法律依据
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因疫情隔离扣年假合法吗?
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因疫情隔离14天,优先扣年假不合法。疫情属于不可抗力,隔离是疫情期间遵守国家和政府的安排,属于不可抗力,而不是劳动者出于主观意愿放假的,因此扣年假是不合理也不合法的。用人单位应该先与劳动者进行协商是否...
疫情隔离工资是什么?
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无论是隔离治疗、隔离措施、医学观察还是紧急措施而不能提供正常劳动的,单位都应当支付工资。 《中华人民共和国传染病防治法》第四十一条:“对已经发生甲类传染病病例的场所或者该场所内的特定区域的人员,所在地...
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疫情集中隔离点规定
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隔离是新冠疫情的有效防治方式,一般采取隔离都是感染的高危人群,在我国,疫情集中隔离点一般是政府所安排...
疫情结束还要隔离吗
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疫情结束是否需要隔离是由省级政府决定的,可以决定进行隔离、封锁。目前全国大多数地方已经解除封锁。疫情...
隔断房出租合法吗,法律依据是什么
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隔断房出租不合法。 依照我国有关法律的规定,出租人将原有房屋擅自改变其使用用途进行隔断,会存在极大的...
禁止使用红砖法律依据
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电子合同的法律依据是
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因疫情隔离算旷工吗
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因为疫情自我隔离不应该算旷工,但应该提前告知单位原因。根据《工资支付暂行规定》,员工因为疫情被隔离医学观察或政府采取的其他紧急措施而不能提供正常劳动时,单位需要支付员工在此期间的正常工资报酬。...
疫情隔离期间不想贷款合法吗
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瘟疫隔离期间贷款还不能申请延期。文件中说各银行保险机构要进一步加大对疫区的支持,减免手续费,简化业务流程,开辟快速通道。受疫情影响暂时失去收入来源的人,应适当倾斜信用政策,灵活调整住房贷款、信用卡等个...
疫情隔离在家算年假吗
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疫情隔离期间也可以充抵年假,可是,能充抵年假的前提条件是企业已经复工,职工本人没有被确诊,只是员工现在因为当地封路不能及时到岗,在跟公司协商一致的情况下可以继续居家隔离,对于这部分不能返岗的职工,可以...
疫情隔离拒绝怎么办
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对于不配合居家隔离的密切接触者和疑似病例,公安机关会配合疾病预防控制机构强制执行定点隔离,进行医学观...
深圳市疫情隔离规定
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根据深圳市的疫情隔离规定,市民要服从人民政府、街道办事处、居民委员会或者所属单位、物业管理单位的指挥...
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误工费计算标准法律依据
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合同无效的法律依据有什么
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疫情在家隔离发工资吗
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在家隔离发工资。 对于新型冠状病毒感染肺炎疑似病人及与新型冠状病毒感染肺炎病人、疑似病人密切接触者,经隔离、医学观察排除是病人或者病原携带者后,隔离、医学观察期间的工资待遇由所属企业按正常工作期间工资...
疫情隔离期工资怎么算?
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无论是隔离治疗、隔离措施、医学观察还是紧急措施而不能提供正常劳动的,单位都应当支付工资。 《中华人民共和国传染病防治法》第四十一条:“对已经发生甲类传染病病例的场所或者该场所内的特定区域的人员,所在地...
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疫情为延迟偿还贷款款的法律依据是什么
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疫情期间企业贷款可以延期,金融机构对受疫情影响较大的批发零售、住宿餐饮、物流运输、文化旅游等行业,以...
欠款利息的法律依据是怎样的
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疫情隔离人员赔偿多少
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疫情隔离人员的治疗费用由国家财政补助。1、对新型冠状病毒感染确诊的肺炎患者产生的医疗费用,基本医疗保险、大病保险、医疗救助等按规定支付后,个人负担部分由财政补助,实施综合保障。2、对于确诊新型冠状病毒...
疫情期间被隔离扣工资吗
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1、在隔离期间,实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障;被隔离人员有工作单位的,所在单位不得停止支付其隔离期间的工作报酬。隔离措施的解除,由原决定机关决定并宣布。 2、法律规定:《传染病防...